Директор филиала
Компьютерная Академия ТОП -
учебное заведение, специализирующееся на образовании в сфере IT приглашает в свою команду
Обязанности:
Развитие филиала;
Общее управление филиалом (персонал, продажи, маркетинг, бизнес-процессы, качество услуг);
Управление финансово-хозяйственной деятельностью филиала;
Планирование и отчетность по направлениям деятельности Компании;
Выполнение ключевых показателей эффективности Компании (количественные, качественные).
Требования:
Опыт работы от 2-лет в управлении Компанией / филиалом / собственным проектом;
Успешный опыт управления продажами или маркетингом от 1 года;
Умение эффективно формировать команду, управлять ей, обучать, развивать, мотивировать;
Знание и понимание основных аспектов ведения бизнеса (менеджмент, финансы, маркетинг/продажи, HRM);
Приветствуем кандидатов с опытом работы в сфере образования, маркетинга или IT.
Условия:
Работа в стабильной Компании на развивающемся рынке IT услуг;
Сильная и выстроенная система обучения и наставничества;
Возможность быстрого карьерного роста в компании (за год от Директора филиала до - - Регионального Директора);
Самостоятельность позиции и принятия решений;
Конкурентная и официальная заработная плата: оклад + KPI (ежемесячно);
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Директор филиала
Удобные, комфортные офисы в центре города. Оплата труда четко, без задержек 2 раза в месяц. Официальное трудоустройство. Отличный коллектив - все молодые, креативные, интересные. Достигаемая система kpi. Карьерный рост при высоких показателях.
Региональный директор
Директор филиала
Предложение работать тут понравилось тем, что компания очень большая. Когда я устраивалась, было 130 филиалов, на сегодня уже 300. Это дает возможности развивать свой филиал, расширять проекты внутри подразделения своего города +конечно очень хорошая денежная мотивация.
Карьерный рост и переезд так же стали еще одним весомым фактом для принятия решения.
Работаю здесь уже 3 года, довольна и рада. У меня филиал в городе Сыктывкар, за это время открыла 3 подразделения, выросли до 550 студентов и конечно дальше планы наполеоновский.
Спасибо ТОП за эту возможность.