Ведущий инженер производственно-технического отдела

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Т Плюс — крупнейший частный энергетический холдинг страны. Мы производим и доставляем тепло и свет в миллионы домов России. Каждый день это становится возможным благодаря профессиональной работе тысяч квалифицированных специалистов, которых мы привлекаем со всей страны.

Саратовский филиал ПАО "Т Плюс" объявляет конкурс на вакансию ВЕДУЩЕГО ИНЖЕНЕРА в производственно-технический отдел Саратовской ТЭЦ-2.

Вам предстоит:

Наладка, анализ и оценка ведения режимов работы энергетического оборудования
Обеспечение экономической работы основного оборудования (котлов и турбин)
Контроль своевременного внедрения и исполнения директивных указаний в зоне ответственности ПТО

Мы ожидаем от Вас:

Высшее техническое образование
Приветствуется опыт работы на должности с аналогичными функциональными обязанностями, компания готова рассмотреть кандидатов без опыта работы
Навыки чтения технологических схем
Знание основ теплотехники

Мы предлагаем:

Место работы: г. Саратов, 1-й проезд Азина, д.14
График работы 5/2, с 8.00 до 17.00
Официальное трудоустройство по ТК
Конкурентная оплата труда, ежемесячная выплата заработной платы два раза в месяц, ежегодная индексация заработной платы,
Выплата материальной помощи к ежегодному отпуску
Добровольное медицинское страхование
Карьерный рост и обучение за счет компании
Волонтерские программы

Вакансия опубликована: 2 декабря 2024, Саратов

Похожие вакансии

Ведущий инженер производственно-технического отдела

Новая

От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Т Плюс

3,5 135 отзывов

Саратов,

2 декабря 2024

Ведущий инженер энергетик-теплотехник

от 60 000 ₽

Новая

От 3 до 6 лет

Саратовский молочный комбинат

3,7 18 отзывов

Саратов,

2 декабря 2024

Что говорят сотрудники

Работаю 1-2 года

4,8

Что нравится

- крупная стабильная компания с присутствием во многих регионах страны;
- стабильная выплата з/п без задержек (ежегодная индексация);
- трудоустройство по ТК РФ;
- наличие профсоюза и кол. договора (что редкость в настоящее время! профсоюз не только есть, но и работает!);
- наличие ДМС, мед осмотры;
- отзывчивое руководство;
- отличный коллектив (за время работы в компании работала в нескольких подразделениях и отделах, нужно отметить, что отношения внутри коллективов очень доброжелательные. Чувство взаимовыручки, взаимопомощи и сплоченности были присущи каждому коллективу. Считаю, что на данный фактор также положительно повлиял работодатель - проводятся корпоративные обучения, тренинги, спортивные мероприятия и т.д.);
- возможность саморазвития и получения образования (работодатель заинтересован в повышении уровня компетенции сотрудников - реализована возможность прохождения электронных курсов, получения высшего образования)
- целевое обучение детей сотрудников;
- трудоустройство детей сотрудников на летний период:
- корпоративные мероприятия;
- наставничество

Что можно улучшить

Если сравнивать уровень з/п по отрасли - не самые высокие зарплаты, к сожалению.

Работаю 1-2 года

4,8

Что нравится

- крупная стабильная компания;
- стабильная выплата з/п без задержек (ежегодная индексация);
- трудоустройство по ТК РФ;
- наличие профсоюза и кол. договора;
- наличие ДМС;
- отзывчивое руководство;
- отличный коллектив;
- возможность получения высшего образования;
- трудоустройство детей сотрудников на лето;
- целевое обучение для детей сотрудников;

Что можно улучшить

- хоть индексация и ежегодная, но в целом по отрасли уровень з/п не самый высокий

Работал 5-10 лет

2,2

Что нравится

Полис ДМС. Больничный лист, расположение

Что можно улучшить

Все. Организацию работы, более грамотного и человечного руководителя как минимум.

Т Плюс

3,5

Хорошо

55%

Рекомендуют

Оценки по категориям

3,7

Условия труда

4,1

Коллектив

3,3

Руководство

3,2

Уровень дохода

3,4

Условия для отдыха

3,0

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 135 отзывов

81% Своевременная оплата труда

67% Оплата больничного

66% Медицинское страхование

40% Удобное расположение работы

39% Корпоративные мероприятия

33% Наличие кухни, места для обеда

30% Профессиональное обучение

29% Корпоративный транспорт

20% Система наставничества

19% Место для парковки

16% Оплата мобильной связи

9% Удаленная работа

5% Оплата транспортных расходов

4% Гибкий рабочий график

1% Компенсация питания

Похожие вакансии

Ведущий инженер котлотурбинного цеха

От 3 до 6 лет

Инженер 2 категории

От 1 года до 3 лет

Инженер по планированию (планово-предупредительным ремонтам), г. Вольск

Новая

От 3 до 6 лет

Старший инженер по ремонту оборудования

от 75 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Инженер по техническому обслуживанию и ремонту оборудования

От 1 года до 3 лет

Ведущий инженер производственно-технического отдела

Ведущий инженер ПТО

Ведущий инженер ПТО

Инженер-сметчик