Выездной сервисный инженер

Нет опыта

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Мы ищем в нашу команду

Выездного сервисного инженера

Что нужно делать:

Диагностика и проведение ремонта и профилактики ПК и оргтехники;
Настройка новых рабочих мест;
Восстановление работоспособности банкоматов;
Установка/настройка платёжных терминалов (POS терминалов).

Мы ждём от тебя:

Желание развиваться в данном направлении - обучение предусмотрено;
Готовность к разъездной работе (компенсируем ГСМ);
Опыт настройки/ сопровождения работы ПК как преимущество.

Мы предлагаем:

Стабильную работу в одной из крупнейших ИТ - сервисных компаний в стране;
Обучение и поддержку наставников;
Возможность влиять на свой доход: получай ежемесячные премии по результатам работы;
Профессиональный и карьерный рост, обучение на корпоративном портале компании;
Заботу о своем здоровье: подключение к программе ДМС;
Возможность участвовать в реферальной программе «Приведи друга» и получать денежные бонусы;
Интересные корпоративные мероприятия и другие активности;
Отличный коллектив профессионалов, где важно мнение каждого члена команды;
Льготную ипотеку от Сбера (даже если оформлена ранее);
Бесплатную подписку СберПрайм+ со множеством привилегий.

Ключевые навыки

Выездное обслуживание оборудования

Настройка ПК

Настройка ПО

Монтаж оборудования

Вакансия опубликована: вчера, Саранск

Похожие вакансии

Старший инженер по эксплуатации сетей связи

Новая

Нет опыта

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

билайн

3,9 8 323 отзыва

Саранск,

4 ноября 2024

Ведущий инженер телеграфного оборудования

от 42 000 ₽

Нет опыта

Ростелеком

3,6 10 170 отзывов

Саранск,

20 октября 2024

Что говорят сотрудники

Все 26 отзывов по этой специальности

Работал 5-10 лет

4,5

Что нравится

Хорошие условия труда, дружный и профессиональный коллектив, готовый помочь в любой ситуации, грамотное руководство, з\п.

Что можно улучшить

В данный момент затрудняюсь ответь на данный вопрос, но если что,то и можно улучшить, то над этим всегда работают профи!

Работал меньше года

2,5

Что нравится

Комфортный график, обучение у опытных инженеров. Руководство идёт на встречу и подскажет как лучше сделать.

Что можно улучшить

Уровень зарплаты, повысить компенсацию гсм (расходы на авто выше выходит чем хотелось бы и не хватает той компенсации что обещают на старте). Очень много пустых заявок и повторов. Заявок кидают очень много, рекомендую их сначала обзванивать прежде чем ехать в пустоту и делать отмену так как клиенту и вовсе не нужна эта услуга. Работа на любителя, решайте сами. 100 000р. что заявленного в объявление точно не будет выходить)

Работал 5-10 лет

3,2

Что нравится

Соблюдение ТК, наличие Дополнительного Медицинского Страхования, неплохой коллектив. Подписка на некоторые мелкие, но приятные бонусы - ну например выдадут корпоративную СИМ-карту и старый-полуживой смартфон, за который вы распишитесь.

Что можно улучшить

Уровень ЗП заметно ниже средней по городу. Организация работы оставляет желать лучшего: мобильное приложение для учета работы сотрудников крайне глючное и неудобоваримое. Учет работы ведется зачастую субъективно. Чтобы ваша работа была успешной в финансовом плане, нужно уметь получать "выгодные" заявки и отбиваться от "невыгодных". В целом, такая система работы провоцирует инженерный состав на фабрикацию заявок, что конечно же, формально строго запрещено. Теподдержка работает спустя рукава, за исключением Ф.Гисматулиной и еще парочки фамилий. Возможно, что сотрудники техподдержки перегружены работой. Либо просто некомпетентны, одно из двух. Корпоративные мероприятия: вовлеченность сотрудников, тимбилдинг, опросы сотрудников со стороны руководства или HR, даже на такие элементарные темы, как: "что вам мешает работать" - отсутствуют. В целом, работа в компании напоминает плавание на большом и малоуправляемом корабле, который несется куда-то по воле волн, много командиров, который кричат что-то вразнобой, кто-то гребет в одну сторону, кто-то в другую, кто-то пытается поставить парус...

Сбербанк-Сервис

3,3

Хорошо

56%

Рекомендуют

Оценки по категориям

3,5

Условия труда

4,3

Коллектив

3,4

Руководство

3,0

Уровень дохода

3,0

Условия для отдыха

2,6

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 673 отзывов

91% Своевременная оплата труда

74% Оплата больничного

64% Медицинское страхование

63% Оплата мобильной связи

47% Оплата транспортных расходов

41% Удобное расположение работы

34% Наличие кухни, места для обеда

32% Система наставничества

29% Профессиональное обучение

21% Корпоративные мероприятия

17% Гибкий рабочий график

12% Место для парковки

11% Удаленная работа

3% Корпоративный транспорт

1% Компенсация питания

Похожие вакансии

Сервисный инженер

от 40 000 ₽

Новая

Нет опыта

Сервисный инженер (Мастер по заправке картриджей и ремонту оргтехники)

от 50 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Ведущий инженер по обслуживанию линий связи

от 42 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Инженер по эксплуатации и планированию транспортной сети

Новая

От 1 года до 3 лет

Сервисный инженер

Нет опыта

Выездной сервисный инженер

Сервисный инженер

ВЫЕЗДНОЙ ИНЖЕНЕР ПО СОПРОВОЖДЕНИЮ POS-ТЕРМИНАЛОВ

Старший инженер сервисного центра