Инженер по автоматизации тестирования на Java (middle/senior)

Чем предстоит заниматься:

• Постановка и детализация задач автоматизации вместе с руководителем тестирования;
• Оценка скоупа и трудоемкости задач на автоматизацию;
• Выбор средств и архитектурных решений для автоматизации тестирования конкретных областей проекта;
• Разработка фреймворка для автоматизации тестирования;
• Разработка тестовых дублеров и инструментов автоматизации для ручных тестировщиков (апдейтеры, генераторы, упаковщики, иные очень полезные и важные инструменты);
• Реализация автотестов на выбранном фреймворке автоматизации.

Что мы хотим видеть в кандидате:

• Коммерческий опыт работы в автоматизации тестирования от 2-х лет;
• Хорошие знания Java Core (Java SE 8): хорошие знания паттернов проектирования, навык работы со стримами, коллекциями (list, set, map), знание основ Hibernate;
• SQL на уровне написания запросов;
• Опыт тестирования API(SOAP/REST);
• Опыт тестирования UI (Selenide);
• Опыт написания заглушек;
• Знание теории тестирования;
• Опыт оценки задач автоматизации;
• Разработка кода с соблюдением принципов ООП, SOLID.

Плюсом будет:

• Умение работать независимо под минимальным руководством;
• Базовые знания Spring Framework;
• Опыт реализации многопоточности на выбранном фреймворке (Junit/TestNG);
• Опыт применения паттернов проектирования на практике;
• Опыт работы с linux системами;
• Умение работать с системами CI;
• Опыт работы с Jmeter.

Что мы предлагаем:

• Работа в аккредитованной IT-компании в полном соответствии с ТК РФ;
• Полностью "белую" ЗП с регулярным пересмотром;
• офисный/гибридный формат работы из офисов компании (Санкт-Петербург, Москва, Самара) или удаленно. Предоставление релокационного пакета в случае переезда в один из городов компании;
• ДМС или компенсацию спорта на выбор;
• Скидки на покупку техники;
• Скидки на изучение английского языка;
• Корпоративные выплаты в случае важных семейных событий;
• Дополнительные оплачиваемые выходные;
• Участие в профильных конференциях и курсах за счет компании;
• Дополнительные льготы, предусмотренные в компании.