Специалист по обучению и оценке персонала

iFellow – ИТ компания нового поколения, предлагающая сервисно-ориентированный подход к разработке ПО, тестированию и сопровождению информационных систем для бизнеса. Компания iFellow объединила в себе лучшие российские практики и передовой зарубежный опыт реализации проектов любой сложности для развития информационных технологий и бизнес-процессов.

iFellow работает на ИТ рынке с 2015 года. Начиная с 2018 года, основной специализацией компании стало направление комплексной системной интеграции и разработка программного обеспечения. Сегодня компания предлагает целый ряд инновационных решений для финансовых, страховых и телекоммуникационных компаний, грузовой и пассажирской авиации, нефтегазовой отрасли, сельского хозяйства, а также ритейла и логистики.

На текущий момент мы расширяем нашу команду и будем рады принять в наш дружный коллектив Специалиста по обучению и оценке персонала:

Обязанности:

• Организация и проведение оценки персонала (опрос 360 градусов);
• Предоставление обратной связи по итогам оценки персонала совместно с линейными руководителями;
• Формирование и контроль выполнения ИПРов по результатам оценки и обратной связи;
• Организация внешнего обучения персонала;
• Контроль плана и бюджета обучения;
• Сбор обратной связи по итогам обучения;
• Проведение вебинаров и консультаций по процессам направления обучения и развития;
• Организация и администрирование корпоративных курсов английского языка;
• Организация Welcome Day для новых сотрудников;
• Комплектация групп, подготовка сертификатов в рамках Школы тестирования;
• Информационная поддержка направления: подготовка статей, рассылок по развитию и обучению;
• Ведение документооборота по направлению (договоры, оплаты, служебные записки, реестр сертификатов).

Требования:

• Опыт аналогичной работы от 1 года;
• Опыт предоставления обратной связи по результатам оценки;
• Опыт формирования ИПРов;
• Умение работать с Excel, PowerPoint;
• Аналитический склад ума;
• Внимательность к деталям;
• Грамотная устная и письменная речь.

Будет плюсом:

• Опыт работы в ИТ;
• Опыт администрирования LMS / СДО;
• Опыт создания обучающих курсов.

Условия:

• Оформление по ТК;
• ДМС после успешного прохождения испытательного срока;
• Корпоративный английский;
• Отсутствие дресс-кода;
• Комфортный современный офис.