Руководитель отдела экскурсионно-методического обслуживания
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Mriya Resort - крупнейший современный санаторно-курортный комплекс премиум класса, в связи с развитием бизнеса открывает конкурс на позицию "Руководитель отдела экскурсионно-методического обслуживания" в жемчужину нашего комплекса "Винный парк".
Обязанности:
- стратегическое развитие отдела, наполнение событийными продуктами парка: от идеи до реализации, обновление регулярных продуктов,
- организация специальных мероприятий (фестивали, салоны вин),
- работа с продажами и новые партнёрские программы, b2b и b2c продукты,
- разработка тематической программы Винного парка, реализация тематических дней, их запуск на регулярной основе,
- взаимодействие с руководителями и менеджерами других отделов для эффективной работы,
- обеспечение высокого уровня информированности сотрудников, составление плана обучения и методических материалов,
- организация выездных форматов обучения,
- анализ результатов работы, составление и ведение документации,
- обновление контентного наполнения экскурсионных продуктов парка.
- Высшее профессиональное образование ;
- Опыт работы руководителем от 3 лет;
- Знать принципы, методы управления персоналом;
- Готовность к командировкам;
- Знать этику делового общения;
- Выстраивать стратегические и маркетинговые аспекты управления;
- Владеть навыками работы в программах Битрикс24, 1С, ELMA
- Грамотность;
- Высокая работоспособность;
- Стрессоустойчивость;
- Коммуникабельность;
- Дисциплинированность;
Условия:
- Место работы Республика Крым (г.Ялта),
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ,
- Корпоративные обеды,
- Корпоративный трансфер до/от работы (для сотрудников из Б.Ялты и г.Севастополя),
- Обширная программа лояльности для сотрудников: бесплатный фитнес, бассейн, тренинги, мастер-классы, скидки в медицинском центре, магазинах, ресторанах, SPA,
- Корпоративное обучение,
- Корпоративная связь,
- Возможность стать частью большой и дружной команды профессионалов.
Для иногородних сотрудников:
- Предоставление бесплатного проживания (Корпоративная гостиница или компенсация аренды жилья),
- Компенсация транспортных расходов при переезде после прохождения испытательного срока.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
6 ноября 2024,
Геленджик
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 126 отзывов
94%
Своевременная оплата труда
62%
Корпоративный транспорт
59%
Наличие кухни, места для обеда
56%
Оплата больничного
56%
Профессиональное обучение
53%
Корпоративные мероприятия
50%
Компенсация питания
37%
Система наставничества
31%
Место для парковки
27%
Удобное расположение работы
21%
Медицинское страхование
17%
Гибкий рабочий график
15%
Оплата транспортных расходов
11%
Оплата мобильной связи
10%
Удаленная работа