Продавец-Эксперт
от 120 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - Продавать товары и услуги
- Демонстрация и выдача товара
- Контроль наличия товара на витрине
- Участвовать в проведении инвентаризации.
- Знание техники продаж
- Умение найти подход к каждому клиенту
- Знание ассортимента цифровой и бытовой техники
- Финансовые амбиции, коммуникабельность, настойчивость - будут являться преимуществом при выборе кандидата
- График работы 5/2
- Официальное трудоустройство по ТК РФ -Полный соц.пакет (оплата больничного, ежегодного отпуска).
- Корпоративная форма
- Работа в стабильной и перспективной компании
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
5 ноября 2024,
Самара
Похожие вакансии
Продавец-эксперт
100 000 - 150 000 ₽
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
RBT.ru
500 отзывов
Самара,
29 октября 2024
Что говорят сотрудники
Все 73 отзыва по этой специальности
Продавец
Уфа,
октябрь 2024
Что нравится
Достойная ЗП, есть минимальный уровень в 52000, но можно заработать и больше. Самое важное, сам выбираешь график, хоть 2/2.
Что можно улучшить
Пока минусов не нашел, каждый сотрудник занимается своими обязанностями. продавцов на фуру не гонят, есть грузчики и кладовщики. На кассе - кассиры, возвратами и обменвами занимается отдельный человек.
Отзыв сотрудника
Челябинск,
октябрь 2024
Что нравится
Близость к дому, зона отдыха, график работы и на этом плюсы заканчиваются
Что можно улучшить
Отношение к сотрудникам, зп
Кассир
Челябинск,
сентябрь 2024
Что нравится
Коллектив, директор магазина, время работы магазина, на этом все
Что можно улучшить
Улучшить надо все: начинаю от человеческого отношения заканчивая зп сотрудникам
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 450 отзывов
80%
Своевременная оплата труда
80%
Наличие кухни, места для обеда
62%
Удобное расположение работы
62%
Оплата больничного
39%
Гибкий рабочий график
38%
Профессиональное обучение
35%
Система наставничества
35%
Корпоративные мероприятия
26%
Место для парковки
8%
Медицинское страхование
6%
Корпоративный транспорт
5%
Оплата мобильной связи
3%
Оплата транспортных расходов
2%
Удаленная работа
1%
Компенсация питания