Специалист по охране труда
от 80 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
ГК «ЭФКО» - один из крупнейших производителей продуктов питания в РФ и лидер отечественного рынка пищевых ингредиентов в направлении специализированных жиров и маргаринов для кондитерской, хлебопекарной и других продовольственных отраслей.
Обязанности:
- разрабатывать, согласовывать и актуализировать проекты локальных нормативных актов;
- осуществлять мониторинг законодательства РФ.
Требования:
- высшее образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность»;
- желательный опыт работы в области охраны труда;
- знание правил и норм по охране труда.
Условия:
- работа в одной из крупнейших российских Компаний масложировой отрасли;
- оформление согласно ТК РФ;
- место работы – п. Волна, Темрюкский р-н;
- доставка к месту работы служебным транспортом (вахтовые автобусы);
- график работы – 5/2 с 8 до 17:00.
Вакансия опубликована:
5 ноября 2024,
Темрюк
Что говорят сотрудники
Все 5 отзывов по этой специальности
Специалист по охране труда
Воронеж,
сентябрь 2024
Что нравится
Дисциплина, хорошо организованное рабочее место, чёткие задачи, достойный уровень оплаты труда, современное красивое здание, ухоженная прилегающая территория.
Что можно улучшить
Атмосферу в коллективе, корпоративную культуру. Слишком много процессов и мероприятий, никак не относящихся к должностным обязанностям.
Инженер-эколог
апрель 2024
Что нравится
Близость к дому, достойная зарплата, современное оборудование, созданы безопасные условия труда.
Что можно улучшить
Коммуникация между сотрудниками и руководством.
Инженер по охране окружающей среды
Тамань,
февраль 2024
Что нравится
Достойная зарплата, ценный опыт работы в группе компаний, есть профсоюз (предоставляется возможность организованных предприятием поездок, фитнес клубов и тд.), работа на берегу моря
Что можно улучшить
У одного работника может быть минимум 5 руководителей;Организационная структура только на бумаге, на деле большая часть правил и распоряжений или не выполняется / не соблюдается, или делается для галочки (либо делегируется с руководителя на подчинённого, без согласования с последним);
Постоянные планы ассимиляций, тестирования, обучения, аккредитации, "взбадривания", которые отнимают много времени и за которые могут депремировать;
Систематическое отсутствие доплаты из-за вынужденных переработок;
Систематические переработки;
Нехватка рабочего персонала;
СИЗ не предусмотрен для многих ИТР;
Компания не участвует в социальных программах Краснодарского края и Темрюкского района;
Большая удалённость от большинства населённых пунктов;
Пробки из-за неорганизованной дорожной логистики (при маневрировании поездов перекрывается одна из дорог - приходилось стоять в пробке от 20 до 90 минут).
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 540 отзывов
92%
Своевременная оплата труда
66%
Оплата больничного
47%
Профессиональное обучение
46%
Удобное расположение работы
46%
Наличие кухни, места для обеда
43%
Система наставничества
37%
Оплата мобильной связи
36%
Корпоративный транспорт
29%
Место для парковки
22%
Корпоративные мероприятия
17%
Медицинское страхование
17%
Оплата транспортных расходов
5%
Удаленная работа
5%
Гибкий рабочий график
2%
Компенсация питания