Инженер-электроник
от 80 600 ₽
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Компания "ЭФКО" - одна из крупнейших продуктовых компаний страны, лидер по производству пищевой продукции.
В связи с расширением команды, открыта вакансия Инженер-электроник.
Обязанности:
- обеспечение исправного состояния оборудования КИП и А;
- планирование и проведение планово-предупредительного ремонта;
- составление заявок на оборудование и материалы;
- организация ремонтных работ и работ по поддержанию состояния оборудования.
- высшее техническое образование;
- опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет или в должности Слесарь КИП и А, Мастер КИП и А;
- опыт обслуживания сложного производственного оборудования и фасовочных линий.
- оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
- стабильная заработная плата;
- программы гарантированного карьерного роста;
- доставка к месту работы транспортом Компании;
- дополнительная поддержка по коллективному договору;
- условия для профессионального развития и карьерного роста;
- дополнительная оплата за сверхурочные;
- выдача продуктовых наборов сотрудникам к значимым событиям (Новый год, 8 марта, 23 февраля);
- подарки детям сотрудников на Новый год.
Вакансия опубликована:
23 сентября 2024,
Алексеевка
Похожие вакансии
Инженер-электроник
от 80 600 ₽
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
ЭФКО, Управляющая компания
631 отзыв
Алексеевка,
25 октября 2024
Что говорят сотрудники
Инженер-энергетик
Воронеж,
август 2022
Что нравится
Реальная возможность карьерного роста, постоянное обучение, ЗП всегда в срок
Что можно улучшить
Очень долго подбираются кандидаты на вакантные должности
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 631 отзыва
79%
Своевременная оплата труда
57%
Оплата больничного
40%
Удобное расположение работы
40%
Наличие кухни, места для обеда
40%
Профессиональное обучение
36%
Система наставничества
32%
Оплата мобильной связи
31%
Корпоративный транспорт
25%
Место для парковки
19%
Корпоративные мероприятия
14%
Медицинское страхование
14%
Оплата транспортных расходов
5%
Удаленная работа
5%
Гибкий рабочий график
2%
Компенсация питания