Рекрутер/ Менеджер по подбору персонала

• Ведение всего процесса рекрутинга и адаптации персонала
• Успешный и своевременный подбор на открытые вакансии
• Подбор персонала всех уровней (помощь заказчику в составление -профилей должности, поиск кандидатов через различные каналы, проведение онлайн- интервью, очных интервью, оценка продуктивности кандидата, оценка Soft Skills и Hard Skills кандидатов, проверка рекомендаций успешных кандидатов, подготовка заявок на рабочее место и проверку СБ)
• Взаимодействие с заказчиками (руководителями структурных подразделений компании)
• Анализ рынка труда: ведение учета и предоставление отчетности по подбору и адаптации персонала
• Активное участие во всех БП HR

• Желательно - опыт работы в торгово - производственных компаниях
• Умение писать продающие тексты вакансий
• Отбирать резюме по откликам и в холодную
• Проводить телефонное интервью
• Проводить собеседования
• Проводить тестовые задания
• Продавать вакансию и компанию

• Настойчивость

• Внимательность к деталям

  Усидчивость

  MS-office

С какими качествами нам нужен кандидат:

• Порядочность
• Высокий уровень энергии
• Позитивный взгляд на мир
• Опрятный внешний вид
• Постоянство
• Эмпатичность

• Официальное трудоустройство
• График работы 5/2 с 8.00 до 17.00
• Заработная плата обсуждается с каждым кандидатом индивидуально
• Компания предоставляет обучение, где вы сможете прокачать свои Hard Skills