Наладчик контрольно-измерительных приборов и автоматики
Обязанности
• Обеспечение бесперебойной работы всех контрольно-измерительных приборов, схем и устройств автоматики безопасности, технологической защиты и регулирования
• Ремонт, регулировка, испытание, юстировка, монтаж, наладка и сдача особо сложных электромагнитных, электродинамических, теплоизмерительных, счетных, оптико-механических, пирометрических, автоматических, самопишуших и других приборов; установка автоматического регулирования с суммирующим механизмом и дистанционной передачей показаний
• Выявление и устранение дефектов в работе приборов, пересчет показаний электрических приборов в другие пределы измерения, вычерчивание шкал, сеток, составление сложных эскизов
• Регулировка и поверка по классам точности всех видов тепловых и электрических контрольно-измерительных приборов, авторегуляторов и автоматов питания
Требования
• Опыт работы от 1 года на аналогичной должности
• Образование техническое, не ниже среднего профессионального
• Группа по электробезопасности не ниже 3
• Знание основ автоматизации ЦТП
• Знание основных видов КИПиА, используемых в ТП
• Умение читать схемы автоматизации
• Умение осуществлять монтаж, демонтаж, регулировку КИПиА
Условия
• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 пн.-чт. с 8.00 до 17.00, пт. с 8.00 до 15.45
• Социальный пакет
• ДМС
•Перспективы роста и развития в структуре компании
Работа в ПАО "МОЭК" - это привнесение комфорта в каждый дом и создание передовой инфраструктуры Москвы! Если хочешь развивать Москву, присоединяйся к нашей команде!
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Специалист по охране труда
Мастер, слесарь
Аванс, зарплата всегда приходят вовремя
Разнообразие в работе. Можно приобрести опыт в эксплуатации ТП, магистральных и разводящих сетей, аварийных раскопках, работе в коллекторах, техподпольях зданий и сооружений, переключениях сетей, гидравлике
Переработки оплачиваются
Предоставление всевозможного обучения
Для старта карьеры неплохая компания
Набирать больше кадров на Предприятия. Людей не хватает катастрофически, приходиться работать за несколько человек
У ИТРов и выше огромное количество бумажной работы, которую следует сокращать. Но, с каждым годом, её становиться всё больше
Общий "бардак" в компании. Часто заместо настоящий работы приходиться заниматься бюрократией, либо делать работу за других. Никогда не знаешь, что будет через час, так как руководство постоянно меняет и прибавляет поставленные задачи
Частые переработки
Ввести льготы на коммунальные услуги
Вследствие вышенаписанного большой отток кадров. Старые уходят, молодые приходят ненадолго