Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 15.11.2024
51% выполнено
Есть у 0.1% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 15.11.2024
85% выполнено
Есть у 0.1% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 15.11.2024
81% выполнено
Есть у 0.1% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Специалист отдела компенсации и льгот

40 500 - 46 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Что входит в обязанности:

  • Разрабатывать и направлять на согласование в Отдел по компенсациям и льготам бюджет расходов на персонал почтамтов и отчет по фактическим затратам на персонал почтамтов;
  • Обеспечивать и осуществлять реализацию бюджетного процесса (в т.ч. план/факт анализа) на уровне почтамтов, консолидацию бюджета по почтамтам, контроль исполнения бюджетной методологии и принципов;
  • Разрабатывать и направлять на согласование в Отдел по компенсациям и льготам план-факт по исполнению ресурсного плана Филиала в разрезе почтамтов;
  • Обеспечивать и осуществлять:
  • процесс информирования и ознакомления работников с изменениями в направлении компенсаций, льгот;
  • консультационную и методическую помощь работникам структурных подразделений почтамтов, Филиалов по вопросам компенсаций и льгот;
  • обеспечение своевременного заполнения почтамтами автоматизированной информационной системы по управлению персоналом.

Мы ждем от вас:

  • Уверенный пользователь ПК;
  • Владение Excel (продвинутый);
  • Высшее образование.

Мы предлагаем вам:

  • Почта России – надежный и ответственный работодатель;
  • Заработная плата от 40 500 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат);
  • Стабильные выплаты дважды в месяц;
  • Оплачиваемые больничные и отпуска;
  • Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора;
  • Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;
  • Возможности для карьерного роста и профессионального развития;
  • Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
  • Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
  • Подарки на праздники и новогодние подарки для детей;
  • Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
  • График работы: 5/2, с понедельника по четверг с 09:00 до 18:00, пятница с 09:00 до 16:45, выходные суббота и воскресенье;
  • Место работы: г. Ставрополь, ул. Тельмана, д. 84.
Вакансия опубликована: 20 октября 2024, Ставрополь
Что говорят сотрудники
Все 4 отзыва по этой специальности

Главный специалист отдела по компенсациям и льготам

Кемерово,
май 2024
Работал 3-5 лет
1,8
Что нравится
Сложно сказать что нравится, т.к. положительных отличий от остальных работодателей в регионе просто нет.
Что можно улучшить
Крайне мизерная заработная плата, которая не сопоставима с объемом работы. Руководство требует выполнения задач в нереальные сроки и при этом наотрез отказывается предоставлять доплаты за работу в выходные дни. Отдельно отмечу что про индексацию ЗП данное предприятие вообще не знает. За 3 года работы поднятие было 1 раз, перед самым увольнением.

Руководитель отдела по компенсациям и льготам

Москва,
март 2023
Работаю больше 10 лет
4,3
Что нравится
Компания стабильная, официальное трудоустройство, программы НПО, ДМС, СНС. Хороший коллектив, лояльное руководство. Развитие сотрудников : на регулярной основе проводятся различные курсы обучения.
Что можно улучшить
Обеспечение рядовых сотрудников современной техникой, отвечающей производственным задачам. И самое главное - обеспечение индексации заработной платы.

Специалист группы по компенсациям и льготам

Москва,
май 2022
Работал меньше года
2,2
Что нравится
Работа находилась в центре города,
Радует большой и дружный коллектив
Что можно улучшить
Уровень зарплаты простых людей очень отличается от руководства
Почта России
Открытый работодатель
3,1
Хорошо
48%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,1
Условия труда
4,1
Коллектив
3,3
Руководство
2,4
Уровень дохода
2,7
Условия для отдыха
2,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 530 отзывов
88% Своевременная оплата труда
75% Оплата больничного
63% Удобное расположение работы
37% Наличие кухни, места для обеда
22% Медицинское страхование
22% Профессиональное обучение
18% Система наставничества
16% Гибкий рабочий график
15% Корпоративные мероприятия
9% Место для парковки
7% Удаленная работа
7% Корпоративный транспорт
6% Оплата мобильной связи
4% Оплата транспортных расходов
1% Компенсация питания
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить