Ведущий специалист по подбору персонала

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

В обязанности будет входить:

Поиск, предварительный отбор и анализ резюме кандидатов на job площадках
Проведение телефонных и онлайн интервью
Подбор кандидатов на офисные позиции от специалиста до начальника отдела
Подготовка заключений и рекомендаций по кандидатам
Анализ рынка труда, мониторинг заработных плат и функционала кандидатов
Сопровождение трудоустройства кандидата
Ведение отчетности в E-Staff

Что нужно знать и уметь:

Успешный опыт работы в подборе
Знание основных методик и ресурсов для подбора
Умение работать в режиме многозадачности
Активность, высокая самоорганизация, ответственность, ориентированность на результат
Желание расти и развиваться в HR-направлении

Что мы предлагаем:

Работу в ТОП-5 страховых компаний РФ
Оформление по ТК РФ
Фиксированная окладная часть + премия при выполнении квартальных плановых показателей
График 5/2 9:00-18:00
ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока
Большую базу дистанционных курсов для саморазвития + бесплатный корпоративный доступ к электронной библиотеке Альпина
Льготные условия на страховые продукты (страхование имущества, автотранспорта, ВЗР)
Зарплатный проект от корпоративного АО Ингосстрах Банка: повышенный кешбэк бонусами, льготы по кредитам, ипотеке, рефинансированию, выгодные ставки по вкладам, накопительным счетам

Вакансия опубликована: 27 сентября 2024, Нижний Новгород

Похожие вакансии

Ведущий менеджер по подбору персонала

от 80 000 ₽

Новая

От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ЦЛС

4,1 69 отзывов

Нижний Новгород,

сегодня

Специалист по подбору персонала

70 000 - 120 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Можно удаленно

СТАРВУД-НН

4,2 7 отзывов

Нижний Новгород,

сегодня

Что говорят сотрудники

Все 5 отзывов по этой специальности

Работал меньше года

4,7

Что нравится

Отличный работодатель. Дружный коллектив, хорошая мотивация, соответствующая заработная плата

Что можно улучшить

Можно улучшить возможность карьерного роста

Работаю меньше года

3,8

Что нравится

Системность, отлаженные процессы, хороший уровень з/п и система премирования. ДМС, подарки детям на нг.

Что можно улучшить

Условия труда - за время работы так и не добилась тумбочки для бумаг и личных вещей. В здании не было ремонта, не было необходимого количества рабочих мест.

Работал меньше года

3,7

Что нравится

Стабильная з/п, адекватная нагрузка
Хороший офис, коллектив отличный

Что можно улучшить

График работы - только офис, не всегда удобно в таком формате развиваться в рамках компании, хотелось бы гибридный формат/удаленный.

Ингосстрах

3,7

Хорошо

70%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,1

Условия труда

4,3

Коллектив

3,8

Руководство

3,1

Уровень дохода

3,6

Условия для отдыха

3,1

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 679 отзывов

84% Своевременная оплата труда

72% Медицинское страхование

65% Оплата больничного

59% Наличие кухни, места для обеда

51% Удобное расположение работы

42% Профессиональное обучение

38% Корпоративные мероприятия

36% Удаленная работа

36% Система наставничества

23% Гибкий рабочий график

16% Оплата мобильной связи

13% Место для парковки

6% Оплата транспортных расходов

4% Корпоративный транспорт

3% Компенсация питания

Похожие вакансии

Менеджер по подбору персонала

от 150 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Можно удаленно

Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала

Новая

От 1 года до 3 лет

Менеджер по подбору персонала / Рекрутер

40 000 - 60 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Менеджер по подбору и адаптации персонала

от 60 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Менеджер по подбору персонала/Рекрутер

от 180 000 ₽

Новая

Нет опыта

Можно удаленно

Ведущий специалист по подбору персонала

Ведущий специалист по подбору персонала

Ведущий специалист по подбору персонала

Главный специалист отдела подбора персонала