Релиз-менеджер
-
Описание существующих (но неописанных) процессов;
-
Доработка, оптимизация и рефакторинг процессов: (инициация изменений, описание в схемах и текстом);
-
Контроль соблюдения процессов, в том числе контроль корректности ведения задач в Jira;
-
Управлять релизами: совместно с владельцем продукта формировать и балансировать их состав, вести релиз в Jira, контролировать DoR (Definition of Ready), DoD (Definition of Done);
-
Организовывать и планировать приемо-сдаточные испытания функционала/релиза, демо релиза;
-
Совместно с SRE-инженерами, выстраивать политику fault tolerant для разрабатываемого программного обеспечения;
-
Приоритизация задач и багов (совместно с РП/РО), уточнение статусов, контроль хода работ по тестированию релиза, выявление и приоритизация застрявших задач;
-
Распределение задач и багов по разработчикам;
-
Управление зависимостями и рисками;
-
Работа с метриками и KPI процессов.
- Опыт управления ИТ-проектами от 2-х лет;
- Высшее образование (желательно техническое);
- Понимание методологии управления проектами – Agile, Waterfall;
- Уверенный пользователь Jira, Confluence;
- Базовое знание SQL и REST API;
- Опыт описания и тестирования интеграций с внешними системами;
- Опыт управления end-to-end производственным процессов (от идеи до сопровождения);
- Готовность самостоятельно разбираться в процессах и технических аспектах инсталляции.
- Приветствуется
- Автоматизация тест-кейсов;
- Построение pipeline-внедрения и развития инструментов тестирования;
- Умение видеть бэклог команды в целом, результаты к которым идем;
- Понимание стратегических и разумных рисков, способов их избегания/разрешения.
-
Работа в компании, которая много лет входит в топы самых престижных рейтингов – один из 25 лучших работодателей России 2020 по версии HeadHunter, 1-ое место в ежегодном рейтинге «Самые лояльные сотрудники 2020» от HeadHunter и 7 место рейтинга «Лидеры ИТ и Интернет индустрии России»;
-
Конкурентная заработная плата;
-
Условия работы в соответствии с ТК РФ + социальный пакет (ДМС, оплата обучения и скидки у партнеров);
-
Формат работы - удаленно;
-
Комната отдыха в офисе: настольный теннис, настольный футбол, настольные игры, Playstation и другие «плюшки»;
-
Классная команда, с которой можно реализовывать крутые и амбициозные идеи. Скучно точно не будет;
-
Регулярные внутренние семинары, посвященные новым технологиям и самым актуальным темам в области разработки, аналитики и тестирования;
-
Гибкий рабочий график с началом дня с 8:00 до 12:00;
-
Мы за индивидуальность, поэтому дресс-кода у нас нет;
- Usetech English Club – обучение английскому с корпоративными скидками, разговорный клуб;
- Инкубатор продуктовых идей – реализация перспективной идеи продукта или услуги с поддержкой Компании.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).