Награды компании 1 награда из 3
Корпоративная культура Получена: 20.11.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Забота о сотрудниках Получена: 16.01.2025
94% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 16.01.2025
90% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Руководитель отдела продаж корпоративным клиентам

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Работа в Softline - это

Интересные задачи и участие в выполнении важной миссии: делать российский бизнес более технологичным и современным.

Приглашаем Руководителя отдела продаж корпоративным клиентам, который усилит нашу команду.

Ключевые задачи:

  • Выполнение плановых показателей продаж отдела (в подчинении 6 человек);
  • Управление ритмом бизнеса, организация и контроль регулярных мероприятий команды продаж;
  • Выполнение представительских функций, личное участие в крупных сделках и в переговорах с топ-менеджерами компаний;
  • Развитие компетенций сотрудников отдела;
  • Управление взаимодействием сотрудников отдела со смежными подразделениями (отделы продаж оборудования, ПО, пресейлы) для эффективной совместной работы по проектам.
Наши ожидания:
  • Опыт работы в качестве руководителя отдела/группы/направления продаж от 1 года;
  • Успешный опыт управления отделом продаж (сектор B2B/B2G, проектные продажи) от 5 человек;
  • Глубокие знания в области организации процесса продаж, знакомство с процессами аккаунт-планирования, навык работы с пайплайном и прогнозом.

Мы предлагаем:

  • Обсуждаемые условия дохода (оклад + премии);
  • Отличное расположение и комфортный офис;
  • Гибкое начало рабочего дня;
  • Открытость и готовность к диалогу топ-менеджмента компании;
  • Программа ДМС со стоматологией;
  • Различные программы мотивации: скидки на технику, компенсация процентов по ипотеке и др.;
  • Собственный Корпоративный университет, организация профильных конференций и тренингов за счет компании;
  • Программа долгосрочного партнерства сотрудников. Это означает, что все сотрудники получат право на долевые опционы на сумму до 40% годовой зарплаты, когда будут достигнуты целевые показатели.
Вакансия опубликована: вчера, Москва
Похожие вакансии
Руководитель отдела продаж
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

GS Group
4,0 122 отзыва
Москва,
вчера
Руководитель отдела продаж (b2b услуги)
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Кадровый центр Алекс персонал
4,8 6 отзывов
Москва,
вчера

руководитель направления продаж

Москва,
октябрь 2024
Работаю 1-2 года
2,2
Что нравится
Неплохой офис. Зоны кофе. Много столовок. Быстро приняли. Еще быстрее уволили)
Что можно улучшить
Акционеры заботятся об обогащении. Нижний эшелон загнан в жесткие рамки. Сама компания не является интегратором - как был дистром всего и вся, так и остался.

Руководитель отдела продаж

Москва,
сентябрь 2024
Работал 5-10 лет
4,7
Что нравится
Неформальное общение, сам офис.
Отзывчивость коллег с кем я взаимодействовал.
Что можно улучшить
Выделить лаунж зону.
Зафиксировать гибридный график работы за каждым управлением на уровне ген директора.
Дотация на питание
Увеличить лимит расходов на мероприятия для заказчиков
Выделить ежегодный бюджет руководителей отдела продаж для тимбилдинга

Руководитель направления продаж

Москва,
август 2024
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится
1. Мотивация. Грубо говоря за твои достижения тебе платят и платят оч хорошо
2. Офис средненький но с техничкой проблем нет. Норм железо, гарнитура все как надо. Чай кофе печеньки уже звенящая пошлость поэтому их рассматривать не буду
3. Оплачиваемый вых в др сотрудника
4. В целом все процесссы рабочки отлажены и работается комфортно. Есть над чем поработать все равно (более понятный KPI для руков моя личная боль наверное) но компания для работы подходит если заходить без чрезмерной идеализации Софтла и российского софта в целом
Что можно улучшить
офис - визуально обновить, KPI конкретно в моей должности, для улучшения моей же мотивации
Softline
4,2
Очень хорошо
82%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,6
Коллектив
4,3
Руководство
3,9
Уровень дохода
4,1
Условия для отдыха
3,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 837 отзывов
78% Своевременная оплата труда
53% Наличие кухни, места для обеда
49% Медицинское страхование
46% Оплата больничного
45% Удобное расположение работы
45% Удаленная работа
44% Профессиональное обучение
37% Гибкий рабочий график
37% Система наставничества
34% Корпоративные мероприятия
26% Оплата мобильной связи
19% Корпоративный транспорт
16% Место для парковки
6% Оплата транспортных расходов
3% Компенсация питания
Похожие вакансии
Руководитель отдела продаж
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель группы продаж B2B
250 000 - 400 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель отдела продаж (партнеры и дистрибьюторы)
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель отдела продаж
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Руководитель отдела продаж в сфере майнинга
от 200 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить