Руководитель направления развития бизнеса образовательных проектов
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Основная цель - увеличение продаж образовательных проектов на территории Волга
Ключевые задачи:
- Обеспечивает системную генерацию крупных комплексных проектов на территории ответственности.
- Управляет пайплайном по крупным комплексным проектам на территории ответственности.
- Увеличивает вероятность и маржинальность по Комплексным продажам; формирует и выявляет потребности Заказчиков (уровень CIO, CTO, CXO).
- Изучает структуры Заказчиков, структуры и схемы принятия решения, этапности, выявление покупателей в сделке и их выигрыши, конкурентной среды.
- Разрабатывает стратегию выигрыша по сделке, обеспечивает ее выполнения (по методологии продаж компании).
- Организовывает комплексный пресейл по возможной сделке.
- Обеспечивает договоренности с ключевыми участниками сделки (участвует в ключевых переговорах с заказчиком/конкурентом/партнером/вендором).
- Подготавливает/проводит ключевые презентаций на уровне ключевых покупателей.
Наши ожидания:
- Успешный опыт продаж в сегментах B2B/B2G от 2-3 лет
- Навыки ведения переговоров
- Широкий кругозор в области ИТ решений
Мы предлагаем:
- Обсуждаемые условия дохода (оклад + премии);
- Отличное расположение и комфортный офис;
- Гибкое начало рабочего дня;
- Открытость и готовность к диалогу топ-менеджмента компании;
- Программа ДМС со стоматологией;
- Различные программы мотивации: скидки на технику, компенсация процентов по ипотеке и др.;
- Собственный Корпоративный университет, организация профильных конференций и тренингов за счет компании.
- Программа долгосрочного партнерства сотрудников. Это означает, что все сотрудники получат право на долевые опционы на сумму до 40% годовой зарплаты каждый год, когда будут достигнуты целевые показатели.
Вакансия опубликована:
5 ноября 2024,
Нижний Новгород
Что говорят сотрудники
Все 178 отзывов по этой специальности
Менеджер по продажам
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится
Конкурентная зарплата, полный ДМС, все выплаты всегда вовремя, понятно, что и как начисляют. хорошая команда, профи высокого уровня, с которыми интересно иметь дело
Что можно улучшить
Очень много обучения на самом деле, я бы снизил его количество
Менеджер по продажам
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится
Комфортный коллектив и обстановка в офисе, для продажников тут реально топ в плане зароботка. Возможность набраться больше опыта, в Софтле оч хорошее обучение
Что можно улучшить
Бывают дни когда реально нет времени кофе сгонять купить. нагрузка
Менеджер по продажам
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится
Отличный ДМС с минимальной доплатойХорошие коллеги
Возможность время от времени поработать на удалёнке
Что можно улучшить
Все остальное: уровень з/п, отношение руководства к линейному персоналу, отношение руководителей групп к подчиненным, взаимодействие между регионами
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 697 отзывов
91%
Своевременная оплата труда
62%
Наличие кухни, места для обеда
57%
Медицинское страхование
54%
Оплата больничного
53%
Удобное расположение работы
53%
Удаленная работа
52%
Профессиональное обучение
44%
Гибкий рабочий график
44%
Система наставничества
39%
Корпоративные мероприятия
31%
Оплата мобильной связи
23%
Корпоративный транспорт
19%
Место для парковки
7%
Оплата транспортных расходов
4%
Компенсация питания