Менеджер по работе с Wildberries
Кто мы? Динамично развивающаяся компания полного цикла ORBY, бренд одежды для детей и подростков с 20-летней историей и большими амбициями.
Мы создаем удобную, инновационную одежду для активного образа жизни детей и помогаем родителям лучше понять своего ребенка.
Мы первые в России:
✔ запустили школьную форму с датчиком коррекции осанки ORBY!UP
✔ создали детскую куртку с подогревом
✔ создали шоу-рум в метавселенной MineCraft
Приглашаем в компанию менеджера по работе с маркетплейсoм Wildberries!
Чем предстоит заниматься?
- Погрузиться в продажи на маркетплейсах, анализировать процессы и воронки продаж , применять методы повышения конверсий;
- Настроить аналитику для принятия решений по управлению рекламой;
- Оптимизировать рекламные, логистические и прочие расходы;
- Анализировать существующие аналитические сервисы для работы на маркетплейсах и внедрять лучшие;
- Анализировать конкурентов, изучать тренды в одежде;
- Предлагать и реализовывать идеи по увеличению маржинальности продаж;
- Формировать финансовую отчетность;
- Изучать и внедрять новые технологии в продажах на маркетплейсах, включая использование AI.
Что мы предлагаем:
- Гибридный или удаленный формат работы;
- График работы с 08:00 до 17:00, перерыв на обед с 12:00 до 13:00, выходные - суббота-воскресенье;
- Официальное трудоустройство (по ТК), "белая" з/п (размер обсуждается с успешным кандидатом);
- Адаптация, поддержка и помощь коллег;
- Скидки на продукцию своей ТМ.
Что ждем от кандидата:
- знание Excel и GoogleTables (Гугл Таблицы);
- наличие опыта работы с большими объемами данных;
- понимание принципов работы маркетплейсов;
- для удаленных сотрудников - наличие оборудования для работы.
Присоединяйся к команде ORBY и развивайся вместе с нами!
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Координатор
Дизайнер
Директор по продукту
Дополнительная мотивация за проектную работу.
Командировки зарубеж.
Дружная креативная команда.
Отсутствие ДМС.
Слабая автоматизация процессов.