Kotlin Backend Developer
В связи с расширением, в команду сервиса требуется Kotlin разработчик.
Так как наши офисы находятся в Санкт–Петербурге и Москве, мы рассматриваем кандидатов на удаленную занятость или на релокацию из разных городов. Мы готовы взять на себя помощь в организации переезда наших новых сотрудников.
Что мы предлагаем?
- Топовое оборудование и весь необходимый софт;
- Официальное трудоустройство;
- ДМС со стоматологией, офисный врач, доплата больничного листа, корпоративные скидки;
- Льготные условия ипотеки в рамках зарплатного проекта;
- Бесплатная подписка на сервисы партнеров;
- Совместные занятия спортом: йога, футбол, волейбол;
- Насыщенная корпоративная жизнь.
Чем предстоит заниматься:
-
Поддержка и разработка нового продуктового функционала;
-
Оптимизация имеющихся компонентов в соответствии с реалиями сегодняшнего дня;
-
Дальнейшие перспективы расширения задач в любые части сервиса.
Что для нас важно:
-
Знание Kotlin;
-
Знание SQL (PostgreSQL предпочтительно, или другие реляционные БД);
-
Опыт работы со Spring (Boot, Security, Core, AOP, Test);
-
Понимание и практические знания в разработке многопоточной, распределенной архитектуры, SOA и микросервисов;
-
Понимание принципов проектирования клиент-серверных интерфейсов (REST);
-
Опыт работы с Kubernetes или облачными технологиями.
Будет плюсом:
-
Опыт работы ClickHouse, Redis, nginx, RabbitMQ, Kafka;
-
Опыт настройки мониторинга Java-приложений;
-
Опыт Frontend-разработки.
Если в этом описании Вы увидели себя, смелее направляйте ваше резюме!
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Web-разработчик
Android Developer
Android-разработчик
- Удовлетворительная вилка зп
- Онбординг
- Бонусы
- Длительность и излишняя тщательность PR-ревью
- Руководство. Не так давно в мобильной разработке появился новый менеджер, который лез из кожи вон чтобы показать какой он молодец, не имея при этом судя по всему достаточного опыта управления разработкой. Такое встречается не сказать чтобы редко, однако по опыту можно с уверенностью сказать, что от таких всегда страдают как все остальные, так и в целом продукт.
- Нагрузка. Как следствие предыдущего пункта.