Менеджер по подбору персонала
Coleman group ищет активного и вовлеченного в свою работу и в сферу HR Специалиста по подбору персонала.
Вакансия открыта во внутренний штат компании (in-house).
Обязанности:
- Подбор персонала всех уровней в Москве и регионах РФ;
- Проведение телефонных, видео и очных собеседований;
- Анализ ситуации на рынке труда, отчетность;
- Ведение базы данных по кандидатам, работа в E-Staff;
- Организация адаптации сотрудников;
- Участие в других проектах по работе с персоналом: внутренние коммуникации, корпоративная культура;
- Организация корпоративных мероприятий.
Требования:
- Высшее образование.
- Опыт работы с сайтами для поиска персонала, специализированными группами;
- Умение расставлять приоритеты, умение работать в условиях многозадачности;
- Коммуникабельность, проактивная жизненная позиция;
- Успешный опыт подбора на разнообразные вакансии от 2-х лет;
- Грамотная устная и письменная речь, широкий кругозор;
- Уверенный пользователь Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint);
- Опыт работы с E-staff , Битрикс24.
Условия:
- Работа в крупной, стабильной компании с 25 историей;
- Оформление по ТК РФ;
- Заработная плата состоит из фиксированного оклада;
- Социальный пакет: дотация питания, дополнительные дни отпуска за стаж работы после испытательного срока;
- График работы 5/2, с 09:00 – 18:00, гибридный график после испытательного срока.
- Современный и комфортный офис в пешей доступности м. Серпуховская.
Ждём Вашего отклика!
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).