Награды компании 0 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 16.09.2024
71% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 16.09.2024
43% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 16.09.2024
89% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

HR Senior Specialist Plant

от 156 000 ₽
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Нашему клиенту - крупнейшему производителю водонагревателей и отопительного оборудования требуется Старший специалист по производственному персоналу

Обязанности:

  • Обеспечение своевременного и качественного комплектования вакансий различного уровня и профиля в периметрах "Завод/Склады".
  • Отслеживание, управление и влияние на показатели: внеплановые отсутствия, текучесть персонала и другие KPI в области персонала, разработка и внедрение корректирующих мероприятий, направленных на улучшение трендов.
  • Участие в активностях и проектах, связанных с планированием численности и затрат на персонал, расстановкой персонала, разработкой и пересмотром локально нормативных актов.
  • Организация оценки персонала в соответствии с корпоративной процедурой и политикой.
  • Планирование тренингов и мероприятий для развития персонала и обеспечения нужной квалификации.
  • Обеспечение соблюдения законодательных требований и установленных компаний правил, процедур в части кадровых решений по персоналу.
  • Бюджетирование и контроль затрат в рамках зоны ответственности. Разработка и внедрение решений по рациональному управлению бюджетом.
  • Лидирование колонны People Development в рамках LEAN системы. Участие в проектах, направленных на сокращение потерь и неэффективности по причине человеческого фактора.
Требования:
  • Высшее образование. Желательно менеджмент или экономика. Дополнительное образование в области управления персоналом приветствуется.
  • Опыт работы в производственных или логистических компаниях на должности HR generalist или подобной от 3 лет.
  • Владение разными инструментами подбора персонала.
  • Знание основ законодательства РФ в части трудовых отношений.
  • Английский язык не ниже уровня Intermediate.
  • Опыт работы с SAP, 1C или подобными ERP системами.
  • Excel, Power Point на уровне продвинутого пользователя.
  • Опыт разработки процессов, процедур в области управления персоналом.
Условия:

Оформление, оплата труда и социальные гарантии в соответствии с трудовым законодательством.

Гибридный график работы, с 9:00 до 17:30.

Предоставление питания в офисные дни.

ДМС / НС (после испытательного срока)

Мобильная связь

Месторасположение компании г. Всеволожск.

Развозки из разных районов города.

Компенсация бензина и тех. обслуживания авто

Ключевые навыки
Подбор персонала
Мотивация сотрудников
Разработка и внедрение KPI
Обучение и развитие
Кадровое планирование
Оценка трудозатрат
Планирование численности персонала
Адаптация персонала
Вакансия опубликована: 6 сентября 2024, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
HR BP в IT-компанию
от 150 000 ₽
Евро Трейд
От 3 до 6 лет
Ведущий менеджер по персоналу
от 120 000 ₽
Стройметиз
От 3 до 6 лет
Что говорят сотрудники
Все 4 отзыва по этой специальности

Специалист по работе с персоналом

Москва,
ноябрь 2022
Работал меньше года
4,7
Что нравится
Дружный коллектив, своевренная оплата труда, официальное формление, понимающее руководство, удобное местоположение офиса.
Что можно улучшить
Коммуникация между отделами, структурированная карьерная лестница по грейдам.

Старший менеджер по кадровому администрированию

Москва,
сентябрь 2022
Работал меньше года
5,0
Что нравится
Адекватность работы и руководства, достойный уровень зарплаты
Что можно улучшить
Распределение обязанностей между работниками

Специалист по работе с персоналом

Наро-Фоминск,
сентябрь 2022
Работаю 3-5 лет
4,5
Что нравится
Условия труда очень хорошие. Приветствую график работы 5/2, стабильный отпуск 2 раза в год, за отработанные годы можно брать Coleman Day, компенсация за питание.
Что можно улучшить
Платят неплохо, но все-таки если учитывать средний доход по Московской области, то Хотелось бы увеличения заработной платы (конечно в нынешних условиях вероятнее всего это невозможно). Но надо верить и надеяться.
Coleman Group
4,1
Очень хорошо
85%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,6
Коллектив
4,4
Руководство
3,4
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
3,4
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии HR Senior Specialist Plant — 33 355
На основании 4 отзыва
28 710 ₽ 38 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 96 отзывов
92% Своевременная оплата труда
73% Удобное расположение работы
66% Наличие кухни, места для обеда
66% Компенсация питания
64% Оплата больничного
61% Медицинское страхование
50% Удаленная работа
36% Оплата мобильной связи
31% Гибкий рабочий график
31% Система наставничества
28% Корпоративные мероприятия
21% Профессиональное обучение
5% Корпоративный транспорт
4% Оплата транспортных расходов
2% Место для парковки