Менеджер по подбору персонала
от 80 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Удаленная работа
Описание вакансии
Обязанности: - Полный цикл подбора персонала на вакансии внешних заказчиков (точечный подбор);
- Взаимодействие с Заказчиками;
- Сопровождение кандидатов до момента выхода;
- Ведение аналитики и внутренней отчетности отдела подбора персонала;
- Ведение базы кандидатов и формирование кадрового резерва.
- Высшее образование (направление управление персоналом будет преимуществом);
- Опыт работы в точечном подборе от 1 года;
- Владение различными каналами для поиска кандидатов;
- Опыт работы в кадровом агентстве будет преимуществом;
- Знание технологий подбора и оценки персонала.
- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
- Удаленный формат работы;
- Своевременная "белая" заработная плата (2 раза в месяц на банковскую карту);
- Официальное трудоустройство и социальные гарантии;
- Корпоративные программы: Скидки от компаний партнеров, английский со Skyeng, Викиум.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Волгоград
Похожие вакансии
Рекрутёр (менеджер по подбору персонала)
60 000 - 120 000 ₽
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Велорус
15 отзывов
Волгоград,
сегодня
Менеджер массового подбора персонала
60 000 - 100 000 ₽
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
ГЛТ
40 отзывов
Волгоград,
9 января 2025
Что говорят сотрудники
Все 12 отзывов по этой специальности
Менеджер по подбору персонала
Москва,
декабрь 2024
Что нравится
Оплачиваемый,своевременный отпуск. Удобная,чистая столовая. Есть холодильник, микроволновка, так же есть буфет. Комната отдыха.
Что можно улучшить
Размер заработной платы, условия удалённой работы. Мало проектов работы часами,хотелось бы больше
Отзыв сотрудника
Ростов-на-Дону,
октябрь 2024
Что нравится
В компании очень дружный коллектив, всегда поможет и подскажет. Большое внимание уделяют развитию персонала, сама проходила обучение и осталась очень довольна.
Что можно улучшить
Увеличить уровень дохода, хотелось бы ДМС, потому что медицина очень дорогая
Специалист по подбору персонала
Ростов-на-Дону,
октябрь 2024
Что нравится
В компании работаю давно и в любой сфере куда меня переводили есть обучение, тренинги которые помогают в дальнейшем на работе. Переводили по собственному желанию, что очень приятно. Руководить всегда слышит и находить пути решения.
Что можно улучшить
Уровень дохода. Повысить ЗП так как транспорт дорожает, ЖКХ тоже и т.пМедицинскую страховку (ДМС)
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 1 062 отзывов
66%
Своевременная оплата труда
57%
Гибкий рабочий график
47%
Удаленная работа
44%
Наличие кухни, места для обеда
42%
Профессиональное обучение
42%
Оплата больничного
38%
Система наставничества
34%
Удобное расположение работы
30%
Корпоративные мероприятия
18%
Корпоративный транспорт
11%
Место для парковки
5%
Медицинское страхование
3%
Оплата транспортных расходов
2%
Оплата мобильной связи
Похожие вакансии
Специалист по массовому подбору
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по продажам (без поиска клиентов)
70 000 - 80 000 ₽
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Куратор линейного персонала
от 70 000 ₽
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по продажам (B2B)
до 110 000 ₽
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по продажам b2b (Образовательные услуги)
80 000 - 150 000 ₽
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru