Продакт-менеджер (шоколад)

Большой выбор традиционных и оригинальных рецептов — одна из сильных стороны фабрики TOMER. Мы постоянно работаем над новыми идеями, направлениями и продуктами. Чтобы предлагать разным группам покупателей именно то, что они любят, мы ищем в команду продакт-менеджера, который будет развивать наш ассортимент.

Вы нужны нам чтобы:

• Вместе с нами разрабатывать новые продукты — от идеи до полки.

• Изучать потребительские тренды, тенденции рынка, аналоги продуктов TOMER, ассортимент конкурентов, их УТП и ценовое позиционирование, технологии, функциональные возможности, инновации.

• Формировать технические задания на продукты.

• Управлять разработкой новых продуктов и модификаций на кросс-функциональном уровне: проводить встречи, вести протоколы, составлять тайминги по проектам.

• Взаимодействовать с производственными площадками и поставщиками сырья (отслеживание стока, разработка нового ассортимента).

• Работать вместе с командой продаж над обновлением ассортимента и презентацией новинок.

• Вместе с дизайнерами создавать макеты упаковок и презентаций, а с фотографами — фотосессии продуктов.

• Тестировать новинки, составлять и анализировать анкеты, обрабатывать обратную связь от потребителей.

• Вместе с нами строить прогнозы по прибыли.

• Контролировать работу команды проекта, анализировать результаты.

• Оптимизировать ассортимент— предлагать доработку продуктов или вывод из ассортимента.

• Участвовать в контроле качества продукции: проведение дегустаций по новым продуктам.

• Готовить отчёты и презентации.

Мы будем рады, если вы:

• Понимаете стандарты производственного и технологического процесса, а также принципы контроля качества.

• Умеете анализировать рынок и искать инновационные ниши для запуска новых продуктов.

• Разбираетесь в структуре каналов сбыта и принципах ценообразования.

• Проводили дегустации и оценивали органолептические свойства продуктов.

• Опытны в проведении исследований.

• Участвовали в разработке упаковки и создавали технические задания на неё.

• Успешно запускали или модифицировали продукт.

• Работали по методологии Stage—Gate process и разбираетесь в ней.

• Ориентируетесь в кросс-функциональной структуре управления.

• Хороши как лидер.

• Гибки и умеете адаптироваться к новым условиям.

• Открыто и ясно общаетесь.

• Креативны.

• Привыкли отвечать за результат.

С нами вы можете рассчитывать на:

• Официальное оформление.

• График 5/2, гибридный формат работы, 3 дня офис, 2 удаленно.

• Соответствующий Вашему опыту уровень дохода.

• Корпоративное обучение.

Станьте одним из лидеров развития частной российской шоколадной фабрики с 25-летней историей.

Попробуйте. TOMER