Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 12.11.2024
69% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 12.11.2024
71% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 12.11.2024
81% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Начальник отдела методологии бухгалтерского и налогового учета

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Строительный Холдинг «ТИТАН-2» объединяет пять основных организаций, которые ведут сооружение объектов ядерной и тепловой энергетики, нефтегазовой и химической промышленности, строят аэродромы, причалы, жилые комплексы, дороги и многое другое.

АО "КОНЦЕРН ТИТАН-2" одна из самых крупных и динамично развивающихся компаний в России и у вас есть возможность присоединиться к Компании в качестве Начальника отдела методологии бухгалтерского и налогового учета:

Обязанности:

  • Разработка и согласование регламентов, внутренних локально-нормативных актов, методических указаний по бухгалтерскому учету и налогообложению;
  • Контроль за осуществлением исполнения данных регламентов в учете;
  • Осуществление внутренних проверок;
  • Проведение анализа по совершенствованию системы внутреннего контроля и системы управления рисками.

Требования:

  • Высшее экономическое образование;
  • Знание бухгалтерского и налогового учета; применение ПБУ-18 ПБУ-2.

  • Самостоятельное формирование бухгалтерской и налоговой отчетности (декларации по НДС, налога на прибыль, транспортный налог).

  • Знание и контроль всех участков учета: списание ТМЦ в производство по номенклатурным группам, особенности списания ТМЦ при СМР, анализ дебиторской и кредиторской задолженности, формирование себестоимости, формирование и анализ финансового результата.

  • Опыт работы по всем участкам бухгалтерского учета, с проверяющими органами (ИФНС, аудит и т.д.);

  • Знания бухгалтерского законодательства (ФСБУ-5, ФСБУ-6, ФСБУ-25, ФСБУ-26, ФСБУ-14).

  • Уверенный пользователь программ: 1С:УПП, УСО, Excel, Консультант плюс.
Условия:
  • Место работы: ЛО, г. Сосновый Бор, Копорское шоссе, д. 64
  • Предоставление компенсации проживания для иногородних;
  • Бессрочный трудовой договор;
  • График работы, 5/2 , с 08:30-17:15;
  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • ДМС после 1 года работы;
  • Корпоративное обучение, в том числе английскому языку;
  • Возможность профессионального и карьерного роста.
Вакансия опубликована: 6 сентября 2024, Сосновый Бор (Ленинградская область)
Похожие вакансии
Диспетчер склада в Отдел материально-технического учета (г. Сосновый Бор)
от 70 000
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ТИТАН-2, холдинг
3,8 269 отзывов
Сосновый Бор (Ленинградская область),
1 ноября 2024
Ведущий бухгалтер в отдел по расчетам с поставщиками (Сосновый Бор, Ленинградская область)
от 85 000
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ТИТАН-2, холдинг
3,8 269 отзывов
Сосновый Бор (Ленинградская область),
8 ноября 2024
Что говорят сотрудники

Инженер по нормированию труда

Томск,
октябрь 2023
Работал меньше года
3,2
Что нравится
Крупная компания. Своевременная выплата заработной платы. Созданы условия для комфортной работы.
Что можно улучшить
Коммуникация с руководством. Не сформирована система наставничества и обучения нового сотрудника.

Ведущий бухгалтер

Москва,
июль 2022
Работаю меньше года
5,0
Что нравится
Самая лучшая российская компания в контрой я работала. Зарплату выдают без задержек и в полном объёме , лучшее руководство и коллеги .
Что можно улучшить
Добавить бонусы в конце года .

Инженер по нормированию труда

Сосновый Бор,
июнь 2022
Работал меньше года
2,5
Что нравится
Объёмы работ и отчёты руководителю.Отсутсвие задержек с оплатой труда.
Что можно улучшить
Компенсации на проезд и проживание
ТИТАН-2, холдинг
3,8
Хорошо
74%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
4,2
Коллектив
3,6
Руководство
3,9
Уровень дохода
3,5
Условия для отдыха
3,6
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 246 отзывов
89% Своевременная оплата труда
59% Оплата больничного
51% Корпоративный транспорт
48% Наличие кухни, места для обеда
46% Медицинское страхование
45% Удобное расположение работы
32% Корпоративные мероприятия
31% Профессиональное обучение
26% Оплата транспортных расходов
22% Оплата мобильной связи
20% Место для парковки
19% Компенсация питания
16% Система наставничества
10% Гибкий рабочий график
9% Удаленная работа
Похожие вакансии
Ведущий экономист в отдел сопровождения оплат
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Специалист по учету СМР и НЗП
60 000 - 100 000
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить