Кухонный работник
от 30 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Обязанности:
- поддержание порядка в обеденном зале, чайной комнате;
- обработка столов, стен, окон и линии раздачи.
Условия:
- официальное трудоустройство;
- компенсация питания;
- график работы 2/2.
Вакансия опубликована:
25 октября 2024,
Курган
Что говорят сотрудники
Все 23 отзыва по этой специальности
Менеджер по развитию
Абакан,
июнь 2024
Что нравится
Грамотное руководство, отличный коллектив, официальное трудоустройство, белая з/п, а также ее индексация, возможность карьерного роста.
Что можно улучшить
Улучшать думаю нечего, все устраивает и руководство и коллектив и рабочее место!!!!
Руководитель подразделения
Абакан,
июнь 2024
Что нравится
Стабильный, прогрессирующий доход. Заработная плата дважды в месяц, всегда своевременно. Отдых в праздничные дни. Возможности для постоянного развития и самореализации. Трудолюбивые, отзывчивые коллеги, единый коллектив во всех структурах компании, как масштабно так и локально в рамках офиса. Здесь тебя всегда услышат и ты будешь услышанным, твоё мнение значит и значимо. Компания, в которой хочется провести всю жизнь.
Что можно улучшить
Всё устраивает и всегда устраивало. Никогда не было мыслей уйти из компании.
Руководитель подразделения
июнь 2024
Что нравится
Официальное трудоустройство, соц. пакет. Стабильность, оперативное решение большинства вопросов. Помощь и поддержка по рабочим вопросам. Обучение за счет компании. Офисы, оборудованные всем необходимым, дружный коллектив, простота общения и оперативность взаимодействия с подразделениями.
Что можно улучшить
Неплохо было бы вернуть компенсацию затрат на бутилированную воду и компенсацию на занятия спортом.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 248 отзывов
96%
Своевременная оплата труда
71%
Наличие кухни, места для обеда
71%
Оплата больничного
69%
Удобное расположение работы
55%
Корпоративные мероприятия
53%
Профессиональное обучение
44%
Система наставничества
37%
Удаленная работа
32%
Место для парковки
27%
Компенсация питания
15%
Гибкий рабочий график
14%
Оплата транспортных расходов
12%
Медицинское страхование
9%
Корпоративный транспорт
2%
Оплата мобильной связи