Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 13.11.2024
82% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 13.11.2024
83% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 13.11.2024
87% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Ведущий специалист по обучению и развитию персонала

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Обязанности:

  • Планирование потребности в обучении, бюджетирование затрат на обучение, договорная работа, взаимодействие с контрагентами. Организация внешних и внутренних обучений. Контроль прохождения обучений
  • Проведение корпоративных тренингов
  • Взаимодействие с учебными заведениями по вопросам организации практик, стажировок студентов и трудоустройства выпускников в компанию
  • Работа с кадровым резервом. Организация проведения кадровых комитетов, анализ результатов. Организация участия резервистов в верификации, планирование ИПР и пути карьерного развития
  • Поддержание программ развития корпоративной культуры и ценностей компании, бренда работодателя
  • Организация проведения опросов вовлеченности сотрудников, проведение круглых столов и фокус групп, подготовка презентации по результатам, контроль реализации и актуализации статусов корректирующих мероприятий в СЭД
  • Организация сбора обратной связи по инструментам оценки персонала, проведение установочных встреч с сотрудниками, подведение итогов
Требования:
  • Высшее образование (гуманитарное/техническое)
  • Опыт в области управления талантами, корпоративного обучения, проведения фасилитационных и обучающих сессий и программ
  • Навыки коммуникаций, делового общения, передачи знаний и формирования мотивации на обучение
  • Знание основ ТК РФ
  • Компьютерная грамотность
Условия:
  • Работа в крупной динамично развивающейся компании, лидере на рынке деревообработки в России;
  • График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00;
  • Трудоустройство в соответствии с ТК РФ (белая зарплата);
  • Компенсационный пакет:
  • спецодежда
  • полис добровольного медицинского страхования
  • компенсация питания
  • ежегодный бесплатный медицинский осмотр
  • материальная помощь сотрудникам
  • подарки сотрудникам на праздники
  • путевки сотрудникам в санатории и их детям в оздоровительные лагеря
  • Служебная развозка (м. Рыбацкое, Колпино, Металлострой, Никольское, Отрадное)
  • Рядом ж/д станция Понтонная (отправление с Московского вокзала, Обухово)

  • Место работы: пос. Понтонный, ул. Фанерная д.5
Ключевые навыки
Обучение и развитие
Обучение персонала
Управление знаниями‎
Тренинги
Организаторские навыки
Управление персоналом
Оценка персонала
Групповое обучение
Вакансия опубликована: 8 ноября 2024, Санкт-Петербург
Что говорят сотрудники

Менеджер по обучению персонала

Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Работаю 1-2 года
4,5
Что нравится
Стабильная компания с возможностью профессионального роста, интересными задачами и крутыми профессионалами коллегами
Что можно улучшить
Цифровые навыки у части руководителей отстают от требований реальности

Ведущий специалист по работе с персоналом

Уральский ,
июль 2022
Работал меньше года
4,2
Что нравится
Крупная компания, есть соц пакет. Полностью белая зарплата и официальное трудоустройство. Дружный коллектив. Есть возможность развития.
Что можно улучшить
В целом минусов нет.

Ведущий специалист по работе с персоналом

Уральский ,
июнь 2022
Работал меньше года
2,5
Что нравится
Относительно лояльное руководство
Что можно улучшить
Коммуникацию, заработную плату, отношение к сотрудникам
Свеза
Открытый работодатель
4,1
Очень хорошо
80%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
4,4
Коллектив
3,9
Руководство
3,9
Уровень дохода
4,1
Условия для отдыха
3,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 190 отзывов
97% Своевременная оплата труда
86% Оплата больничного
79% Медицинское страхование
67% Наличие кухни, места для обеда
61% Корпоративные мероприятия
60% Профессиональное обучение
57% Система наставничества
52% Место для парковки
50% Корпоративный транспорт
45% Удобное расположение работы
45% Оплата мобильной связи
34% Удаленная работа
34% Компенсация питания
13% Гибкий рабочий график
10% Оплата транспортных расходов
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить