Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 12.11.2024
63% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 12.11.2024
54% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 12.11.2024
75% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Технический директор (Владимирская область)

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

ООО "ТермоКомпонент" – завод по производству комплектующих для систем отопления (металлообрабатывающее производство). Мы находимся в г. Киржач Владимирской области и являемся резидентом технопарка «Русклимат ИКСЭл».

Выбирая нашу компанию, вы выбираете прочный фундамент для -постоянного развития и применения своих профессиональных навыков.

Мы ищем ТЕХНИЧЕСКОГО ДИРЕКТОРА, одного из ключевых руководителей -производственного предприятия , основной зоной ответственности которого является

обеспечение надежности парка оборудования завода, обеспечение функционирования инженерных систем, участие в инвестиционных проектах

Обязанности:

- обеспечить реализацию технической стратегии развития компании (есть четкая модель развития организации в 2024-м году, известны основные стратегические задачи на ближайшие 3-5 лет);

- выстроить систему управления надежностью оборудования, оперативными ремонтами оборудования, уменьшить незапланированные простои оборудования (планирование ремонтов на основе анализа простоев, наличие ЗИП ( в т.ч. обеспечение страхового запаса ЗИП), уменьшение скорости реакции на простои, контроль грамотной эксплуатации оборудования работниками производства, обеспечение хранения, учета, правильного списания запчастей). Виды и количество оборудования – 20 ед. рабочих центров токарной и фрезерной группы – трансферы, сварочные автоматы, линии резки + планы по приобретению дополнительного оборудования и смена парка);

- разработать и внедрить мероприятия по улучшению культуры проведения ремонтных работ;

- обеспечить систему обслуживания внешних и внутренних инженерных систем (по всем направлениям есть подрядчики, необходимо обеспечить заключение договоров, контроль проведения работ);

- обеспечить актуализацию (при необходимости) и выполнение бюджетных статей в зоне ответственности технической службы;

- обеспечить снижение расходов, связанных с закупкой запасных частей, материалов, а также затрат на энергоресурсы;

- обеспечить внедрение мероприятий по автоматизации процессов в области ТОиР;

- повысить эффективность деятельности организации в области управления персоналом технической службы (улучшение культуры, повышение ответственности работников, повышение компетентности работников технической службы, подготовка и регулярная оценка ключевых показателей эффективности работников, повышение исполнительской дисциплины, формирование КОМАНДЫ). Состав технической службы на сегодняшний день – ремонтная служба (руководитель ремонтной службы, слесари, инженеры-электроники, наладчики КИП), направление ТОиР (заместитель технического директора по ТОиР, инженер по надежности, инженер по планированию ремонтов).

ТРЕБОВАНИЯ:

-Опыт работы в производственных компаниях, с развитой культурой эксплуатации оборудования и проведения ремонтов;

-Опыт внедрения системы управления надежностью в производственных компаниях;

-Опыт реализации инвестиционных технических проектов: запуск новой производственной линии, ремонт/замена крупных узлов технологического оборудования, реализации проектов по автоматизации процессов, внедрение новых сервисов;

-Проактивный подход к работе, ориентация на результат;

-Способность работать в формате многозадачности;

-Опыт разработки и внедрения эффективных стратегий развития компании;

УСЛОВИЯ:

-Работа в стабильной, успешной крупной российской компании (завод находится в г. Киржач Владимирской области);

-Амбициозные задачи, возможность существенно увеличивать свой доход за счет реализации технических проектов;

-Гибкая система премирования (квартальные, полугодовые, годовые бонусы, бонусы за реализацию проектов)

-Возможности для профессиональной реализации

-Перспективы карьерного развития (как в области управления техническими проектами в Группе компаний, так и в области управления организацией)

-Рабочий день 8-17, сб, вс – вых.

-Трудоустройство согласно ТК РФ

Широкий пакет ДМС после трех месяцев работы в организации

Релокационный пакет для переезда в г. Киржач Владимирской области (предоставляется комфортабельное жилье)

Вакансия опубликована: 24 сентября 2024, Самара
Похожие вакансии
Технический директор
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Зрящева Юлия Юрьевна
Самара,
сегодня
Заместитель директора по технической части базы отдыха "Надежда"
от 30 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

База отдыха Надежда и Ивушка
Самара,
сегодня
Что говорят сотрудники

Технический директор

Москва,
июнь 2022
Работал 1-2 года
1,8
Что нравится
Перспективное направление, амбициозные задачи, четкая стратегия.
Что можно улучшить
Расположение производственных предприятий. Неоправданная ротация.
Русклимат
3,6
Хорошо
66%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,9
Условия труда
4,1
Коллектив
3,5
Руководство
3,6
Уровень дохода
3,4
Условия для отдыха
3,3
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 260 отзывов
86% Своевременная оплата труда
67% Наличие кухни, места для обеда
57% Оплата больничного
42% Профессиональное обучение
40% Корпоративные мероприятия
39% Удобное расположение работы
39% Корпоративный транспорт
35% Система наставничества
27% Место для парковки
25% Оплата мобильной связи
15% Удаленная работа
15% Оплата транспортных расходов
14% Медицинское страхование
13% Гибкий рабочий график
7% Компенсация питания
Похожие вакансии
Руководитель сервиса
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Технический директор (Владимирская область)
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Заместитель директора
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Заместитель технического директора (главный конструктор)
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Заместитель технического директора
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить