Директор магазина
50 000 - 120 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - руководить коллективом магазина;
- организовывать торговый процесс в магазине;
- контролировать и организовывать действия для выполнения плата по товарообороту;
- выполнять заказ и возврат товара;
- участвовать в локальных и плановых инвентаризациях;
- обеспечивать выполнение норм охраны труда;
- анализировать плановые показатели магазина;
- контролировать сохранность ТМЦ в магазине.
- работа на руководящей должности от 1 года;
- понимание процессов розничной торговли;
- уверенный пользователь ПК (Word, Excel, эл.почта);
- активная жизненная позиция;
- умение определять причинно-следственные связи;
- высокий уровень лояльности к Компании;
- стремление к обучению и развитию;
- высокий уровень ответственности;
- аккуратность и стремление к чистоте.
- сотрудники и их развитие - главная ценность Компании;
- удобный график работы 5/2;
- официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- полный социальный пакет;
- полностью официальный доход: оклад + прозрачная система премирования;
- своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц;
- бесплатное корпоративное обучение (в том числе основам работы в торговле) перед выходом на работу в собственном учебном центре;
- систему наставничества на период адаптации;
- автоматизацию большинства бизнес-процессов Компании;
- гибкую систему развития и продвижения внутренних сотрудников по карьерной лестнице;
- возможность стать Управляющим по формату спустя полгода после выхода на должность (для амбициозных и результативных сотрудников);
- ДМС лучшим сотрудникам Компании с расширенным пакетом (включая стоматологию);
- компенсация проживания при переезде в регионы ХМАО и ЯНАО;
- дружный и доброжелательный коллектив;
- стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
Вакансия опубликована:
8 ноября 2024,
Волчанск (Свердловская область)
Что говорят сотрудники
Все 209 отзывов по этой специальности
Директор магазина
Екатеринбург,
октябрь 2024
Что нравится
Стабильность, карьера, отношения руководства, близость к дому
Что можно улучшить
Добавить доход персонала, учитывать мнения и прислушиваться,
Заместитель директора магазина
Екатеринбург,
октябрь 2024
Что нравится
Близость к дому. Возможность карьерного роста. Проведение разных мероприятий среди магазинов
Что можно улучшить
Коммуникация между сотрудниками. Честная оплата труда за количество данной работы
Заместитель директора магазина
Сургут,
октябрь 2024
Что нравится
Работа рядом с домом, вполне хороший коллектив, если набирать его самим. Когда полный штат, работать приятно и интересно
Что можно улучшить
Набор сотрудников, коммуникацию между вышестоящим руководством и нижестоящими сотрудниками
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 763 отзывов
88%
Своевременная оплата труда
71%
Оплата больничного
64%
Удобное расположение работы
64%
Наличие кухни, места для обеда
36%
Профессиональное обучение
27%
Гибкий рабочий график
26%
Система наставничества
18%
Корпоративные мероприятия
17%
Место для парковки
16%
Медицинское страхование
8%
Корпоративный транспорт
7%
Компенсация питания
7%
Оплата транспортных расходов
7%
Оплата мобильной связи
5%
Удаленная работа