Медицинская сестра палатная/Медицинский брат палатный

РЕГИОНАЛЬНЫЙ КАДРОВЫЙ ЦЕНТР ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ.
Создан специально для привлечения квалифицированных кадров в медицинские организации, подведомственные Департаменту здравоохранения Тюменской области.

Наша приоритетная задача - содействие в трудоустройстве специалистам, решившим строить свою карьеру в медицинских организациях города Тюмени и юга Тюменской области.

В настоящее время ГБУЗ ТО «ОБЛАСТНАЯ БОЛЬНИЦА № 15» (с. Нижняя Тавда) приглашает на работу Медицинскую сестру/брата.

Нижнетавдинский район является одним из самых ближайших населенных пунктов к городу Тюмень, всего в 80 км! Это экологически чистый район, с развитой инфраструктурой. Прекрасный вариант для тех, кто устал от городской суеты, но хочет оставаться в центре событий! В шаговой доступности располагаются: образовательные учреждения, Центр культуры и досуга, современный спорткомплекс, музейный комплекс, конно-спортивный комплекс, также развит парапланеризм.
В самой больнице проведен капитальный ремонт, установлено современное оборудование.
В нашем коллективе медиков трудятся отзывчивые, дружелюбные, квалифицированные сотрудники, готовые поддержать и помочь специалистам!

ЗАДАЧИ:

• Интерпретирование и анализ информации, полученной от пациентов;
• Выполнение медицинских манипуляций при оказании медицинской помощи пациенту;
• Соблюдение санитарно-эпидемиологических требований и нормативов медицинской организации;
• Оформление медицинской документации согласно нормативным документам.

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТОВ:

• Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Сестринское дело"

или

• Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Лечебное дело" или "Акушерское дело" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Сестринское дело".

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ С НАМИ:

• Предоставление служебного благоустроенного жилья или съемного жилья;
• Компенсация расходов за съем жилья в течение первого года трудоустройства;
• Стабильную своевременную заработную плату;
• Возможность профессиональной переподготовки за счет средств учреждения для получения дополнительной специальности;
• Закрепление опытного наставника за специалистом;
• Помощь в оформлении детей в образовательные учреждения.

Оставляйте свой отклик на вакансию, будем рады рассмотреть вашу кандидатуру!