Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 21.09.2024
80% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 21.09.2024
50% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 21.09.2024
73% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер по работе с правообладателями (издательства)

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

На данный момент мы находимся в поиске Менеджера по работе с правообладателями.

Чем Вы будете заниматься:

  • Поиск и привлечение новых правообладателей (издательства)
  • Сопровождение правообладателей на действующих договорах
  • Взаимодействие с другими подразделениями (акции, управление ценами, маркетинг и продвижение, PR и т.д.)
  • Документооборот с издательствами (договоры, отчетность, первичная документация и т.д.)
  • Оперативное отражение статусов рабочих задач в трекинг файлах/системах
  • Своевременное и качественное выполнение поставленных руководством целей/ KPI
  • Мониторинг рынка издательского контента и управление ключевыми метриками (покрытие по SKU, релизность и др.)

Что мы ожидаем от Вас:

  • Высшее образование
  • Опыт работы с правами
  • Уверенный пользователь ПК
  • Хорошие коммуникативные способности (общение с людьми, легко, доступно и открыто; работа с возражениями)
  • Инициативность
  • Креативность
  • Дисциплинированность
  • Презентационные и переговорные навыки, грамотность

Что мы предлагаем:

  • Комфортный офис в Москва-Сити на 28 этаже башни «Меркурий»
  • Официальное оформление по ТК РФ, стабильную белую заработную плату + ежеквартальную премию
  • Гибридный формат работы
  • Комфортный офис в Москва-Сити на 28 этаже башни «Меркурий», отсутствие дресс-кода
  • После недели работы в компании Вам будет доступен расширенный ДМС со стоматологией. После успешного прохождения испытательного срока Вы будете включены в корпоративную систему льгот: компенсация фитнеса, скидка на изучение английского языка, образовательные курсы и семинары, частичная компенсация парковочного места

  • Трудолюбивым и талантливым мы гарантируем карьерный рост
  • Веселые и запоминающиеся корпоративы на природе и в офисе: играем в настолки, xbox и настольный теннис прямо в офисе. Заказываем пиццу каждую последнюю пятницу месяца
  • Ежедневное погружение в мир книг и неограниченный доступ ко всем электронным и аудиокнигам :)
Вакансия опубликована: 13 сентября 2024, Москва
Похожие вакансии
Менеджер по работе с партнерами
от 100 000 ₽
Холдинг Е-генератор
Новая
От 1 года до 3 лет
Менеджер по работе с клиентами
75 000 - 85 000 ₽
Содружество Земельных Юристов
Новая
От 1 года до 3 лет
Что говорят сотрудники

Менеджер по продажам

Москва,
июль 2024
Работал 1-2 года
3,2
Что нравится
Коллектив, гибкий график, свобода действий, фрукты по утрам.
Что можно улучшить
систему КПИ, зарплату, варианты для роста, вовлеченность руководства в развитие сотрудника

Менеджер по работе с корпоративными клиентами

Москва,
май 2023
Работал меньше года
4,2
Что нравится
Удобный график работы ,уютный офис , возможность удалённой работы .
Что можно улучшить
Коммуникация между руководителем и подчинёнными. Повышение зп.

Менеджер по работе с корпоративными клиентами

март 2019
Бывший сотрудник
4,2
Что нравится
Коллектив
Адекватное руководство
Возможность расти и развиваться
Что можно улучшить
Зарплаты не самые высокие по рынку
Литрес
3,8
Хорошо
62%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,4
Условия труда
4,3
Коллектив
3,6
Руководство
3,2
Уровень дохода
4,1
Условия для отдыха
3,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 92 отзывов
87% Своевременная оплата труда
86% Наличие кухни, места для обеда
79% Медицинское страхование
66% Удобное расположение работы
64% Удаленная работа
64% Корпоративные мероприятия
54% Оплата больничного
53% Гибкий рабочий график
36% Профессиональное обучение
23% Место для парковки
17% Система наставничества
5% Оплата мобильной связи
4% Компенсация питания
2% Оплата транспортных расходов
2% Корпоративный транспорт