Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 22.11.2024
90% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 22.11.2024
78% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 18.10.2024
99% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Директор департамента бюджетирования и управленческой отчетности

Более 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

В команду Лиги Ставок мы ищем Директора департамента бюджетирования и управленческой отчетности

Обязанности:

  • Бюджетирование и финансовое планирование: Полное руководство процессом бюджетирования компании, создание и внедрение методологии бюджетирования. Контроль выполнения бюджета, план-факторный анализ отклонений, разработка мер по оптимизации затрат и повышения эффективности использования ресурсов.

  • Прогнозирование и отчетность: Подготовка финансовых прогнозов, включая оценку расходов и их влияние на общие показатели компании. Построение и автоматизация управленческой отчетности P&L, CashFlow, Баланс, обеспечение прозрачности и своевременности отчетности для принятия решений на уровне топ-менеджмента и владельцев.

  • Контрольная финансовая функция: Контроль соблюдения финансовых показателей, обеспечение исполнения бюджетов и соответствия финансовых потоков стратегическим целям компании. Подготовка отчетов и аналитики по запросу собственников и других заинтересованных сторон, предоставление точной и оперативной информации для принятия управленческих решений.

  • Расчет проектов и обоснование бизнес-решений: Оценка рентабельности и обоснование бизнес-проектов, участие в финансовой оценке и анализе эффективности инвестиционных проектов. Подготовка финансово-экономических моделей, расчет и прогнозирование окупаемости проектов.

  • Автоматизация финансовых процессов: Инициация и руководство проектами автоматизации отчетности и финансовых процессов. Построение систем, обеспечивающих бесперебойный и точный сбор данных, внедрение передовых аналитических инструментов для повышения эффективности финансового контроля и отчетности.

  • Кросс-функциональное взаимодействие: Организация эффективной коммуникации с другими департаментами, включая финансовый, коммерческий, маркетинговый, IT-департамент и другие, для согласования и исполнения бюджета, внедрения финансовых процессов и контроля над расходами.

  • Управление командой: Руководство и развитие команды, формирование и поддержка высоких стандартов качества, обучение сотрудников и повышение их квалификации.

Требования:
  • Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет в российских компаниях с оборотом от 50 млрд руб.

  • Сильные аналитические навыки и владение инструментами финансового анализа и бюджетирования.

  • Опыт лидирования проектов автоматизации финансовых процессов и внедрения цифровых решений для повышения эффективности управленческой отчетности.

  • Опыт выстраивания кросс-функциональных коммуникаций с использованием мягкой силы, умение находить подход к различным подразделениям и убеждать в необходимости изменений.

  • Опыт успешного руководства командой и управления эффективностью сотрудников.

  • Способность работать с большими объемами данных, структурировать информацию и выстраивать эффективные и удобные бизнес-процессы.

  • Энергичность, внимание к деталям и ориентация на результат.

  • Стратегическое мышление и умение проактивно предлагать решения.

  • Коммуникативные навыки и гибкость.

Условия:
  • Высокая скорость процессов: дает быстро увидеть свой вклад и результаты

  • Ресурсы: чтобы вместе создавать лучший продукт на рынке

  • Баланс работы и личной жизни: гибридный формат

  • Конкурентная белая зарплата в рынке: обсудим на интервью

  • Забота о здоровье: ДМС, телемедицина, врач в офисе, страхование в поездках за рубеж и скидки на медицинскую страховку для родственников

  • Широкий спектр дисконт-программ: скидки и привилегии от компаний-партнеров и друзей Лиги

  • Развитие: собственная образовательная платформа и внешнее обучение для развития hard, soft и digital навыков

  • Дружелюбная сильная культура и насыщенная корпоративная жизнь

  • Экспертное комьюнити: лучшие сотрудники выступают на значимых профессиональных конференциях и ведут экспертные колонки

  • Спортивное комьюнити: мы играем в баскетбол и футбол, а еще участвуем в забегах и веломарафонах

  • Комьюнити волонтеров: мы поддерживаем подопечных двух благотворительных фондов и организуем благотворительные события

  • И всё это в комфортном офисе в центре Москвы (1 мин от м. Белорусская) с отсутствием формализма и кэжуал дресс-кодом

Вакансия опубликована: сегодня, Москва
Похожие вакансии
Финансовый директор (CFO)
Новая
Более 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

МК-Партс
4,8 1 отзыв
Москва,
сегодня
Финансовый директор
Новая
Более 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Медипал
3,8 40 отзывов
Москва,
сегодня
Что говорят сотрудники

Менеджер по целеполаганию

Москва,
май 2024
Работал 1-2 года
4,7
Что нравится
Отличное компания для работы! Комфортные условия труда (удаленка, гибрид, крутой современный офис), множество плюшек для сотрудников, развивающаяся современная корпоративная культура, отсутствие микроменеджмента.
Что можно улучшить
Необходимы четкие условия для карьерного роста
Лига Ставок
Открытый работодатель
4,2
Очень хорошо
82%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,5
Коллектив
4,2
Руководство
4,2
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 289 отзывов
81% Своевременная оплата труда
74% Удобное расположение работы
61% Оплата больничного
58% Наличие кухни, места для обеда
52% Гибкий рабочий график
50% Медицинское страхование
50% Корпоративные мероприятия
49% Удаленная работа
47% Профессиональное обучение
39% Система наставничества
7% Оплата мобильной связи
7% Оплата транспортных расходов
4% Корпоративный транспорт
3% Место для парковки
3% Компенсация питания
Похожие вакансии
Директор по экономике и финансам
Новая
Более 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Заместитель финансового директора
Новая
Более 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Финансовый директор (строительство)
Новая
Более 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Финансовый директор (CFO) (группы компаний)
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Финансовый директор (CFO) Группы Компаний
Новая
Более 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить