Программист 1С: УТ
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Розничная сеть "Красное и белое" приглашает на вакансию "Программист 1С: Управление Торговлей".
Компания предоставляет все возможности для карьерного и профессионального роста. Готовы рассмотреть ВСЕ Ваши ожидания по условиям и мотивации.
Для успешных кандидатов обсуждается доход на уровне московского центрального офиса компании.
Обязанности:
- Сопровождение, развитие, поддержка системы 1С: УТ.
- Участие в проекте по внедрению 1С: УТ (нетиповая конфигурация).
- Контроль, сопровождение использования функционала 1С: УТ (импорт данных, настройка шаблонов, отчетов, обменов и т.д.).
- Осуществление дополнительных разработок в системе 1С: УТ по требованиям внутреннего заказчика.
- Разработка инструментов для миграции первоначальных данных в целевую систему.
- Разработка интеграционных механизмов с локальными и внешним информационными системами с использованием веб-сервисов и интеграционных шин.
- Написание сопроводительной технической документации на основании функциональных/бизнес требований внутреннего заказчика.
- Взаимодействие с системными и бизнес аналитиками на предмет уточнения требований.
- Разработка пользовательских интерфейсов.
- Высшее образование.
- Опыт работы с 1С: УТ, КА, УПП.
- Опыт разработки технических заданий.
- Опыт разработки на платформе «1С: Предприятие 8.3» не менее 3-х лет (в 1С франчайзи не менее 1 года).
- Отличные знания конфигураций и архитектуры 1С.
- Опыт разработки SQL запросов и работы с СКД (желательно).
- Опыт работы с распределенными базами и обменами данными с внешними системами.
- Опыт разработки в клиент-серверном варианте.
- Опыт рефакторинга кода 1С (желательно).
- Опыт интеграции решений на платформе 1С с другими ПП (желательно).
- Умение анализировать чужой код и использовать основные механизмы БСП.
- Опыт работы с http/web-сервисами.
- Знание принципов учета по функциональным областям в секторе реализации товаров и услуг, автотранспортных услуг: оперативный учет торговых операций (опт, розница), формирование себестоимости, учет транспортных расходов, внутрихолдинговые операции (желательно).
- Работа в современном комфортном офисе: Рождественского, 13;
- Стиль одежды - casual такой же удобный и комфортный как наш офис;
- График работы офисный 5/2, с 09:00 до 18:00;
- Оформление согласно ТК РФ;
- Высокая, официальная, стабильная заработная плата;
- Корпоративная мобильная связь;
- Продвинутое Online-обучение, разнообразие форматов и подходов;
- Возможность прямых коммуникаций с высшим менеджментом;
- Бесценный опыт работы в Компании, входящей в ТОП лидеров среди розничных Компаний рынка России;
- Экспертная поддержка в период адаптации;
- Перспектива профессионального развития, финансового и карьерного роста;
- Классная, драйвовая команда, дружная и продуктивная рабочая атмосфера;
- Ежегодно отмечаем День Рождения компании и поздравляем коллег с различными праздниками;
- Дизайнерский корпоративный мерч доступный каждому сотруднику (одежда и аксессуары).
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
10 ноября 2024,
Челябинск
Что говорят сотрудники
Программист
Москва,
февраль 2024
Что нравится
Стабильная зарплата (средняя по рынку), комфортный офис, хороший коллектив
Что можно улучшить
Нет возможностей для карьерного роста, офисная работа, строгий график работы, атмосфера давления со стороны охраны.
Программист-разработчик
Москва,
март 2022
Что нравится
Современный офис, красивый вид из окна, высокие зарплаты, адекватный руководитель отдела ИТ, да и собственно все программисты, с уважением вспоминаю коллег.
Что можно улучшить
Прямые оскорбления, крики. О том, что такое agile или scrum они не слышали, в компании огромная тякучка кадров, уважающие себя люди уходят через несколько месяцев. Приказы, оскорбления, унижения - это культурный код компании КБ.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 312 отзывов
85%
Своевременная оплата труда
75%
Удобное расположение работы
46%
Оплата больничного
34%
Профессиональное обучение
32%
Наличие кухни, места для обеда
23%
Гибкий рабочий график
20%
Система наставничества
10%
Место для парковки
8%
Медицинское страхование
7%
Корпоративный транспорт
6%
Оплата транспортных расходов
6%
Оплата мобильной связи
6%
Корпоративные мероприятия
1%
Удаленная работа
1%
Компенсация питания