КИДБУРГ
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,8
Хорошо
69%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

КИДБУРГ
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,8
Хорошо
69%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.04.2025
72% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.04.2025
80% выполнено
Есть у 2.2% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.04.2025
94% выполнено
Есть у 3.6% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

  • Город
  • Отдел
  • Должность
  • Оценка
  • Фильтры
Сортировать
Сбросить Сортировать
 

Отзывы сотрудников о компании КИДБУРГ

Оценка компании
3,8
Хорошо
510 отзывов
263 127 86 34
69%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
3,9
Условия труда
4,5
Коллектив
3,9
Руководство
2,9
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
3,6
Возможности роста
Хотели бы работать в этой компании? 76% соискателей поделились своим мнением
Хотели бы работать в этой компании? Ваши ответы сильно помогут и соискателям, и компании

Мастер профессий + мастер малышей

Работал меньше года
Санкт-Петербург, апрель 2025
2,3
Что нравится?
Замечательная команда, прекрасные декорации, возможность объяснять что-то детям, есть и правда хорошие локации, и моменты, где нужно помочь руководству в чём-то для меня были даже плюсом
Что можно улучшить?
За 150 рублей/час Вам нужно/обязаны:
После окончания именно вашей смены прибрать своё место работы и плюсом ещё и чужие (песок в локации нужно было выметать (маленькой метёлочкой на коленях) из камней настолько, что если бы пришел администратор и провёл ногой, то не почувствовал бы песка под ней, парики, в которых колтуны 100-летней давности нужно было аккуратно вычесать, чтобы не повредить парик и тд), а если вы хотели уйти четко, как написано в расписании, то нужно предупредить об этом администратора.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Система наставничества

Мастер игровой зоны

Работаю меньше года
Москва, апрель 2025
3,3
Что нравится?
очень хороший коллектив,работа активная,поэтому на месте никто не стоит,сидеть на запрещают,график даже более,чем свободный
Что можно улучшить?
ставка очень маленькая,за достаточно нервную работу,перерывы не оплачиваются.
всю смену быть веселым и развлекать детей ни смотря на свое настроение достаточно тяжело
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Корпоративные мероприятия

Актер

Работал 1-2 года
Санкт-Петербург, апрель 2025
4,8
Что нравится?
рост, коллектив, руководство, развитие
свобода выбора графика
Что можно улучшить?
заработная плата, перерывы, да в целом все, все хорошо там
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Банкетный менеджер

Работал меньше года
Санкт-Петербург, апрель 2025
2,0
Что нравится?
Коллектив приятный - в основном молодые парни и девушки. В кафе чаще подростки/студенты. Еда на персонал зависит от смены на кухне. Сама работа (обязанности, общение с клиентами) мне нравилась, на этом плюсы заканчиваются.
Что можно улучшить?
1) На собеседовании были заявлены другие условия мотивации, в итоге был выплачен только оклад, который прописан в трудовом договоре. Остальное - как повезет.
2) План почти невыполним - на собеседовании обговаривалось, как его выполняют каждый месяц. Уже на рабочем месте от сотрудников узнала, что план выполняется несколько раз в год в пиковые месяца посещений, когда работы вдвое/втрое больше, чем обычно
3) Руководство не взаимодействует с сотрудниками, только передают замечания через управляющую
4) Несоответствие заявленных обязанностей. Если администратор (что по сути, тот же официант, только за кассу несет ответственность) не появляется на смену, его заменяет банкетный менеджер без доплаты (варит кофе, носит еду, принимает заказы и оплату) может быть на несколько часов, может и больше
5) Текучка. Я застала уход всего персонала с кухни (персонал был прекрасен, к сожалению, очень недооценен руководством), нескольких менеджеров, нескольких ивент-менеджеров, двух администраторов, нескольких официантов, управляющей (за !месяц! работы). Все бегут из-за оплаты и условий труда.
6) Для банкетника нет оборудованного места работы - просто занимаешь любое свободное место в кафе с ноутбуком. Ешь там же или на стуле на кухне.
Преимущества и льготы
Компенсация питания
Место для парковки

Старший мастер игротеки

Работал 1-2 года
Санкт-Петербург, апрель 2025
4,8
Что нравится?
Было мое первое место работы, прекрасное руководство и молодой, дружный коллектив
Что можно улучшить?
Возможно увеличить финансирование, для создания новых игротек и улучшения ЗП сотрудников, формы
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Оператор call-центра

Работал 1-2 года
Санкт-Петербург, апрель 2025
4,2
Что нравится?
Высокая зп по рынку данной сферы труда. Выплаты без задержек. Хорошее руководство. Можно самостоятельно формировать рабочий график (по договорённости с коллегами). Можно брать дополнительные рабочие дни и этим увеличивать свой доход. Офис расположен в современном ТРК, можно обедать в недорогой кулинарии в "Ашане" на 1-м этаже. На работу и с работы можно в тёплое время года идти через живописный парк.
Что можно улучшить?
Работники кол-центра как-то наособицу от остальных сотрудников, хотя все сидят в одном опен-спейсе. Никогда не приглашали к общему столу, если кого-то из другого отдела поздравляли с днем рождения.

Неясно с карьерным ростом, непонятно, насколько руководство заинтересовано в дальнейшем росте оператора и удержании его в компании, когда он захочет вырасти с данной должности горизонтально или вертикально.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график

Мастер

Работал меньше года
Москва, март 2025
2,7
Что нравится?
свободный график, часы, коллектив отзывчивый, легко устроиться и также легко уволиться
Что можно улучшить?
плохая организация всего, как-то всë хаотично, и обучение, и сама работа, управляющие могут долго не отвечать, задерживать зарплату
Преимущества и льготы
Гибкий рабочий график

Мастер-универсал

Работаю меньше года
Самара, март 2025
3,0
Что нравится?
коллектив и только коллектив, больше на этот месте не держало ничего
Что можно улучшить?
отношение к сотрудникам, сокращали перерыв из-за сбора города, по факту сбор города это тоже работа, только во время перерыва, но этот перерыв не оплачивался
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график

Менеджер по работе с клиентам

Работал меньше года
Москва, март 2025
4,8
Что нравится?
Прекрасный коллектив, максимальное погружение в обучение при первичном зачислении, подробные инструкции для работы, удобный график работы, перспективные возможности развития дохода
Что можно улучшить?
Уровень дохода для сотрудников, не работающих 5/2.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Event-менеджер

Работал 1-2 года
Санкт-Петербург, февраль 2025
2,0
Что нравится?
Хороший коллектив внутри команды, возможность для творчества. Если ты мастер зоны - много друзей, возврат от 16 до 20, легкие задачи и в целом, нормальная оплата труда. Если работать в офисе - нет
Что можно улучшить?
Коммуникация главного офиса и остальных площадок ужасна. Неадекватные дедлайны, допуск оскорблений в адрес сотрудников, странное распределение задач, ужасно низкая зарплата. Ивент-менеджер получает 22 500 за 80-90 часов в месяц, при этом всегда должен быть на связи 24/7. Главный отзыв не видит проблем в себе, постоянно урез бюджета на закупку, из-за чего страдает площадка, не хотят слышать о возможностях улучшения
Преимущества и льготы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график

Часто задаваемые вопросы о работе в компании КИДБУРГ

Рекомендуют ли сотрудники компанию КИДБУРГ для трудоустройства?

68.6% сотрудников рекомендуют компанию КИДБУРГ для трудоустройства, на основании 510 оценок.

Сотрудники компании КИДБУРГ оценивают оплату труда на 2.9 из 5, на основании 510 оценок.

Сотрудники компании КИДБУРГ оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 510 оценок.

Сотрудники компании КИДБУРГ оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 510 оценок.

Группа компаний КИДБУРГ - основоположник развития направления edutainment в России, лидер отрасли развлечений. На протяжении более 14 лет компания активно развивает обучение через игру, является крупнейшим оператором в этой новой для страны образовательно-развлекательной отрасли.

С 2009 года группа компаний создает уникальные форматы КидБург для всех возрастов – интерактивный музей-театр «КидБург Сказки», музей занимательных наук «КидБург Эксперименты», формат детского города профессий «КидБург Профессии», а с недавнего времени компания серьезно занялась развитием формата семейных кафе на территории своих центров.

В настоящий момент в России работают 16 собственных площадок Группы компаний в 7 городах нашей страны и 4 площадки по франшизе, в конце 2019 года была открыта одна площадка по франшизе за пределами РФ в столице Казахстана городе Астана.

Создавая благоприятную среду для социализации, обучения и развития ребенка, компания КИДБУРГ помогает родителям, педагогам в школе в воспитании успешной талантливой молодежи. Проводит работу с детьми, родителями и педагогами в области мотивации, профориентации, культуры и просвещения, популяризации естественнонаучных дисциплин, развития социальных навыков и компетенций.

Компания ведет активную социальную работу с благотворительными фондами, общественными и некоммерческими организациями, в том числе в сфере инклюзивного образования, предлагая возможность для маломобильных, слабозащищенных групп населения и особенных детей, окунуться в мир дружественного для них пространства. Участвуя в образовательно-познавательных программах, программах адаптации и социализации, ребенок, играя, узнает что-то новое и просто общается со сверстниками в понятной интерактивной среде.

Над реализацией концепций и задач в компании ежедневно работает большая и сплоченная команда профессионалов. Именно благодаря ей удается поддерживать высокий уровень предоставления услуг с точки зрения качества, развивать новые для отрасли форматы детского образовательно-развлекательного досуга в стране, а также реализовывать планы по дальнейшему развитию компании.

Сегодня в группе компаний «КидБург» занято более 1 000 человек, работающих по всей стране и за ее пределами!

Задача Группы компаний КИДБУРГ - воспитание нового поколения свободных, умных, творческих, мотивированных личностей, способных принимать вызовы нового тысячелетия, создавать и сохранять лидирующие позиции страны в мире.

15 лет успешной работы и более 8 млн посетителей - на образовательных программах компании выросло целое поколение детей.

Сбросить Фильтровать отзывы
Сортировка
Сортировать
Сортировать Сбросить
Фильтр
Город
Должность
Должность Сбросить
Отдел
Оценка