Специалист по работе с персоналом/HR-менеджер

Компания ООО «КДФТехноСистемс» приглашает в свою команду менеджера по работе с персоналом или HR-менеджера: яркого, общительного и опытного профессионала, который станет частью нашей команды и поможет привлекать, развивать и удерживать таланты.

Позиция HR-менеджера у нас – это самостоятельная должность, которой предоставляем полную свободу в достижении HR-целей компании.

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала, рекрутинга. Вакансии будут разные: от линейного персонала до руководящих позиций;

• Управление процессами найма, преонбординга, онбординга, адаптации и оффбординга;
• Работа с командой, развитие, оценка;
• Участие в разработке и внедрению программ по обучению и развитию персонала;
• Работа по развитию HR-бренда;
• Участие в организации ивентов, тимбилдингов и прочих активностей;
• Учет HR-метрик и анализ рынка труда и зарплат;
• Ведение кадрового делопроизводства;
• Ведение документооборота по занимаемой должности и предоставление отчетности;

• Профильное образование (управление персоналом или психология) либо оконченные курсы по HR;

• Опыт в сфере HR более 1 года;

• Уверенное владение актуальными и эффективными HR-инструментами, опыт выстраивания HR-процессов;
• Успешный практический опыт подбора персонала;
• Знание кадрового делопроизводства;

• Интересную, динамичную работу, новые знания и профессиональное развитие;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РБ;
• Заработная плата - оклад+KPI (обсуждается индивидуально по результатам собеседования);
• 5-дневную рабочую неделю;
• Точный уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
• Реальное развитие карьеры внутри Компании – все сотрудники Компании могут претендовать на любую вакансию специалиста, объявленную в поиск проработав в компании как минимум полгода;