Награды компании 3 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Ведущий менеджер по персоналу

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Привет, наш будущий коллега!

"INSOFT" – это успешно развивающаяся компания с 17-летним опытом работы на рынке аутсорсинговых call-центров. Мы входим в ТОП-10 call-центров по России, ТОП-2 в Санкт-Петербурге и являемся двукратными обладателями премии "Хрустальная гарнитура".

Сейчас мы ищем в нашу команду специалиста на позицию Ведущего менеджера по персоналу!

Чем предстоит заниматься:

  • Контроль работы менеджеров по точечному подбору (2 специалиста)
  • Самостоятельный поиск кандидатов, ведение 2-3 вакансий одновременно: формирование портрета кандидата, размещение вакансий, работа с откликами и активным поиском (доступы к сайтам предоставляются), первичные телефонные интервью, проведение очных собеседований, назначение встреч с заказчиком, проверка кандидатов через службу безопасности, сбор рекомендаций, подготовка документов, контроль трудоустройства кандидата
  • Мониторинг рынка
  • Отслеживание актуальности действующих пакетов на сайтах
  • Частичная работа с КЭДО
  • Написание/унификация регламентов
  • Отчетность по результатам работы

От тебя:

  • Личный опыт точечного подбора от двух лет (call-центр будет преимуществом)
  • Желателен опыт управления менеджерами по персоналу
  • Навык эффективной коммуникации
  • Уверенный пользователь Microsoft Office, знание программ Битрикс 24 и E-Staff
  • Понимание принципа работы программ по КЭДО
  • Активность, инициативность, самостоятельность

От нас:

  • Трудоустройство в Аккредитованную IT-Компанию с первого дня
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00
  • Комфортный офис в 1 мин. пешком от ст. м Электросила. После испытательного срока возможен гибридный график
  • Достойная заработная плата, обсуждается на собеседовании в зависимости от уровня кандидата
  • Возможность карьерного роста
  • Максимально экологичная адаптация; лояльное, открытое к диалогу руководство
  • Медицинская поддержка для сотрудников
  • Корпоративные скидки от школы иностранных языков, фитнес-клуба, сети клиник и онлайн-тренировок

Также в нашей Компании действуют различные внутрикорпоративные проекты! Такие как: Академия карьеры, Банк идей, Отдел заботы, корпоративные форумы, челленджи, кибер-турниры, Вселенная игрофикации и многое другое.

Если ты ищешь интересные задачи и возможность развития в стабильной Команде экспертов - добро пожаловать в "INSOFT"!

В сопроводительном письме укажи, пожалуйста, желаемый уровень дохода.

Вакансия опубликована: 16 сентября 2024, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу
Двадцать первый век, страховая компания
От 3 до 6 лет
Менеджер по подбору и адаптации персонала (IT, Digital)
Триколор
От 1 года до 3 лет
Что говорят сотрудники

Менеджер по персоналу

Астрахань,
март 2023
Работал меньше года
2,2
Что нравится
Адекватный, отзывчивый и приветливый операционный блок. Грамотные ресечеры, знающие свой функционал и менеджера по подбору персонала.
Что можно улучшить
При вводе в должность не бросать сотрудников на произвол судьбы, со стороны подбора персонала. Подготовить вводные данные с которыми работают, прописать конкретный регламент работы с ссылками на все документы, если нет возможности своевременно проконтролировать и проконсультировать нового сотрудника. Предоставить информацию по работающим ресурсам и много чего ещё. Отдел нужно разгонять с ноля.
INSOFT
4,5
Очень хорошо
86%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,6
Условия труда
4,7
Коллектив
4,4
Руководство
4,3
Уровень дохода
4,4
Условия для отдыха
4,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 118 отзывов
86% Удаленная работа
76% Своевременная оплата труда
58% Гибкий рабочий график
36% Профессиональное обучение
24% Удобное расположение работы
22% Система наставничества
21% Корпоративные мероприятия
14% Наличие кухни, места для обеда
14% Оплата больничного
9% Оплата мобильной связи
8% Медицинское страхование
4% Место для парковки
3% Оплата транспортных расходов
2% Компенсация питания
2% Корпоративный транспорт
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу
От 1 года до 3 лет
Менеджер по персоналу, HR
120 000 - 150 000 ₽
От 1 года до 3 лет