Начальник производства (алюминиевые конструкции)

Мы компания DIODEX, более 20 лет занимается производством осветительного оборудования. Открываем дополнительную производственную площадку в связи с переездом в новую локацию. Мы делаем напольные, потолочные, трековые светильники. Алюминиевый профиль используется в качестве каркасов светильников, также как направляющая шина и как корпус самого светильника, куда встраиваются светодиоды.

Ищем в команду результативного и целеустремлённого специалиста (управленца) с успешным опытом работы на руководящих позициях. Рассматриваем профессионалов из сфер света, звука, аппаратуры, мебели с применением алюминиевого профиля.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ:

- Работа в компании с узнаваемым именем на рынке;
- График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 на производстве;
- Заработная плата от 120 000 до 150 000 рублей в месяц (120 т.р. – фикс + бонус при выполнении плана: нормативы по выработке, скорость производства, процент брака, возвратов и пр.);
- Оформление по ТК с 1 дня: оплачиваемые отпуск и больничный;
- Выплата зарплаты 2 раза в месяц вовремя (10 и 25 числа);
- Работа на современном производстве (15 км. от Серпухова);
- Лояльное руководство;
- Подарки на дни рождения и другие праздники;
- Содействие в оформлении документов при получении кредитов, ипотек и пр.

ФУНКЦИОНАЛ ДОЛЖНОСТИ:

- Выполнение заказов в срок и с высоким качеством, соблюдая технологические требования.
- Организация и контроль складского учёта и хранения (приём, списание ТМЦ, адресное размещение, контроль состояния материалов), обеспечение их сохранности. Отслеживание остатков и своевременное пополнение запасов метизов, упаковочных и расходных материалов.
- Обеспечение эффективной работы персонала: обучение, мотивация, формирование кадрового резерва.
- Контроль исправности инструмента: проведение профилактического обслуживания и предотвращение перегрузки оборудования.
- Оптимизация производственных процессов и снижение себестоимости продукции;
- Ведение документооборота и взаимодействие с подразделениями: закупки, логистика, бухгалтерия.
- Поддержание порядка на складе.
- Решение вопросов, связанных с содержанием цеха: взаимодействие с арендодателем, соседями, поставщиками, клиентами и персоналом.

КАКИЕ НАВЫКИ КАНДИДАТА ДЛЯ НАС ВАЖНЫ:

- Педантичность, аккуратность;
- Умение обучать сотрудников;
- Умение ставить планы для персонала и контролировать их выполнение;
- Умение управлять процессом, анализировать и корректировать стратегию;
- Знание и свободное пользование ПК, смартфоном;
- Стремление к саморазвитию как на работе, так и за её пределами.

ЧТО МЫ ЖДЁМ ОТ КАНДИДАТА:

- Успешный опыт руководства коллективом с возможностью влиять на результат;
- Умение легко находить общий язык с окружающими.
- Умение организовывать всё и всех, способен влиять на процесс и на результат.
- Структурированность – сильная сторона: всё по полочкам, во всем порядок.
- Ведение учёта показателей и нормативов, умение анализировать и улучшать их.
- Знание технологии работы на всех этапах: владение практическими навыками как ручного труда, так и работы на станках, понимание временных затрат на каждую операцию.
- Выстраивание доверительных отношений с коллективом, соблюдая профессиональные границы и необходимую дистанцию.
- Выполнение задач в соответствии с поставленными целями и сроками – образ жизни, а не необходимость.

Если вы прочитали до конца и поняли, что хотите работать в нашей компании — откликнитесь на вакансию и напишите в отклике: «Со мной производство будет работать как часы!». Так мы поймём, что вы внимательный и замотивированный сотрудник, а не откликаетесь на все вакансии подряд.