Руководитель проектов по внедрению
Мы, ООО "Пульс" (дочерняя компания Сбера), развиваем HR-платформу "Пульс" и стремимся стать решением № 1 на рынке HCM-систем РФ.
«Пульс» это:
✅ зрелый продукт с современной микросервисной архитектурой
✅ SaaS модель поставки
✅ 350 000+ пользователей
✅ UX/UI на уровне мировых бенчмарков
Ищем в свою команду руководителя проектов по внедрению HR платформы Пульс.
Обязанности
Чем предстоит заниматься:
1. Обеспечением полного цикла управления проектами по внедрению HR платформы Пульс:
- Организацией регулярного взаимодействия рабочей команды и команды клиента;
- Формированием и ведением дорожной карты и плана проекта;
- Ведением проектных артефактов согласно принятым правилам;
- Консультированием клиентов по функционалу продукта, помощь в решении возникающих ошибок;
- Организацией внутренних процессов по настройке экземпляра Пульс;
- Контролем готовности клиента к старту промышленной эксплуатации;
- Контролем работы поддержки пользователей по отработке инцидентов;
- Управлением ожиданиями клиента в части возможностей Пульса и возможностей кастомной доработки функционала;
- Организацией и контролем проведения обучения ключевых и конечных пользователей;
- Организацией и контролем опытно-промышленной эксплуатации;
- Контролем и соблюдением критериев готовности к переходу в промышленную эксплуатацию;
2. Ведением документооборота по проектам;
3. Проведением презентаций и защитой интересов перед стейкхолдерами проекта (в том числе на уровне топ менеджмента);
4. Анализом эффективности и выработкой предложений по оптимизации процессов;
5. Участием во внешних мероприятиях;
6. Возможны редкие командировки по России и СНГ;
Требования
Что для нас важно:
- Опыт работы руководителем проекта не менее 3-х лет;
- Опыт ведения не менее 4-х проектов одновременно;
- Высшее образование (технический бэкграунд как плюс);
- Опыт участия или управления проектами по внедрению ИТ-систем (обязательно);
- Обязателен работы на всех этапах проекта внедрения (обследование, концептуальное проектирование, реализация, тестирование, подготовка к ОПЭ);
- Знание методологий управления проектами;
- Владение инструментами управления проектами;
- Грамотная устная и письменная речь, хорошие коммуникативные навыки, опыт ведения переговоров на высоком уровне;
- Высокий уровень самостоятельности и самоорганизованности;
Условия
- **Мы предлагаем:**Стабильность и надежность: оформление в соответствии с ТК;
- Удаленный формат работы;
- Работать в часовом поясе Новосибирска (+4 часа к Москве);
- Развитие: возможность подключиться на этапе становления компании и команды и быть причастным к выдающимся результатам;
- Заботу: корпоративные программы ДМС, в т.ч. и для родственников;
- Атмосферу достижений и увлеченную команду;