Разработчик 1С (УХ), Девелопмент

Мы в поисках Разработчика 1С на задачи по автоматизации управленческого и регламентированного учета в компании, которая более 20-ти лет развивает экспертность в области девелопмента и управления коммерческой недвижимостью.
Срок привлечения специалиста - 6 месяцев с возможностью дальнейшей пролонгации.
Формат сотрудничества - ИП или самозанятость.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать функциональность информационных систем на базе 1С:УХ.
• Разрабатывать интеграции 1С с другими системами, разрабатывать API.
• Разрабатывать типовые и нетиповые конфигурации и их адаптировать под процессы компании.
• Создавать автотесты.

Для нас важно:

• Опыт работы разработчиком 1С от 3 лет.
• Опыт внедрения продуктов 1С.
• Уверенные знания в функциональных областях (регламентированный и управленческий учет, казначейство, бюджетирование, финансовая отчетность и пр.) и возможностях типовых конфигураций 1С:УХ.
• Знание языка запросов.
• Опыт в настройке, сопровождении и администрировании как типовых, так и нетиповых конфигураций на базе 1С.
• Наличие сертификатов Проф/Спец, как преимущество.

Главный принцип SkillStaff - Выбирай!

• РАЗНООБРАЗИЕ ПРОЕКТОВ. Выбирай из сотен компаний и проектов то, что интересно и полезно для твоего роста. SkillStaff помогает реализовывать ежегодно порядка 500 различных ИТ-проектов для крупного бизнеса.
• КОМФОРТ. SkillStaff — аккредитованная IT-компания, белая зарплата и удобный график работы.
• КОМЬЮНИТИ. Выбирай клубы по интересам внутри компании, которые близки по духу именно тебе. Мы создаем корпоративные комьюнити по интересам, чтобы наши сотрудники могли общаться и развиваться в неформальной обстановке. Внутри — комьюнити и митапы; снаружи — воркшопы и конференции, другие мероприятия, чтобы жизнь нашей команды была более интересной и разнообразной.
• ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ. Выбирай сам путь, по которому ты хочешь развиваться. Используй возможность обмена опытом и получение знаний через участие в разных проектах, совместную работу с высококвалифицированными коллегами, ежегодную аттестацию с индивидуальным планом развития и предоставление ментора.
• START-UP HUB. В хабе любой сотрудник может проявить себя в качестве предпринимателя: от создания идеи до запуска юнита и получения процента от прибыли.
• ПРОГРАММА ЛОЯЛЬНОСТИ. Выбирай привилегии, которые нужны именно тебе. Соц. пакет в формате клуба привилегий: ДМС, фитнес, иностранные языки, авиабилеты, услуга психолога, оплата службы доставки еды, подарочные карты и многое другое
• АТМОСФЕРА. У нас есть прекрасная возможность выбирать, как проводить время с коллегами. Ты можешь участвовать в ежегодных общих праздниках, проводить время в офисе или выходить куда-то большой компанией. Кроме того, ты можешь принимать участие в уникальных корпоративных событиях, таких как #мореработы, #горыработы, #мореотдыха. Эти мероприятия не только помогают нам переключиться и перезагрузиться, но и способствуют развитию командного духа, спортивным активностям и классным впечатлениям.
• КУЛЬТУРА. Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем развиваться, чтобы #вместе переходить на новый уровень!