Специалист по договорной и финансовой деятельности

Одной из крупнейших аккредитованных Минцифрой компаний Росатома является ИТ-интегратор Госкорпорации - АО "Гринатом".

Мы уже более 10 лет разрабатываем программное обеспечение для цифровизации атомной отрасли, а также поддерживаем функции предприятий «Росатома» по направлениям проектный офис и ИТ-поддержка, бухгалтерский и налоговый учет, управление персоналом.

Корпоративная культура нашей компании - это поддержка, взаимовыручка и помощь друг другу. Мы создаем для своих людей комфортные условия работы, развития и общения, чтобы время, проведенное на работе было не только полезным, но и приятным.

Открыта вакансия Специалиста по договорной и финансовой деятельности.

• Формирование заявок и расчетов стоимости для подготовки договоров и доп.соглашений.
• Формирование отчетности: отчет исполнителя, детализация к отчету исполнителя.
• Ведение базы контрагентов.
• Ведение статусов по договорной работе.
• Подготовка различной аналитической информации.
• Работа с шаблонами договора и приложений к нему.
• Работа в системе ЕОСДО.

• Высшее образование.
• Уверенный пользователь пакета MS Office ( в особенности Excel).
• Аналитический склад ума, высокий уровень внимательности, ответственность за выполнение поставленных задач.
• Будет преимуществом опыт работы в Общих центрах обслуживания (ОЦО) или опыт работы экономистом.

С нами можно:

• Не беспокоиться о будущем - у нас официальное трудоустройство и полностью «белая» заработная плата. Выплаты 2 раза в месяц, ежегодная индексация, годовая премия.
• Работать по графику 5/2, пятница – сокращенный день. Отдых тоже важен - будет доступен 31 день отпуска.
• Работать в современном офисе за комфортным рабочим местом, по адресу: Московское шоссе, 11Б, после прохождения адаптации возможен гибридный формат работы.
• Заботиться о здоровье в рамках бесплатного медицинского обслуживания по программе ДМС с первого рабочего дня, в том числе по стоматологии, и возможность купить полис на мед. обслуживание для членов семьи по корпоративной скидке.
• Получать подарки для детей к Новому году, первоклассникам к 1 сентября. Отправлять детей в летние оздоровительные лагеря (оплата 90% стоимости).
• Обучаться: собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков. Система наставничества: коллеги готовы помочь, а наставники подсказать.
• Иметь широкие возможности карьерного роста.