Ведущий инженер-конструктор/инженер-конструктор 1 категории в отдел дизельно-генераторных установок
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Предприятие входит в реестр ОПК (Оборонно-промышленный комплекс)
Обязанности:
-
выполнение 3D-моделей, выпуск сборочных чертежей и чертежей особо сложных деталей по согласованным компоновкам;
-
выполнение расчетов;
-
внесение изменений в конструкторскую документацию, составление извещений на внесение изменений;
-
написание ТЗ, РЭ, ТУ;
- работа со службами завода и сторонними организациями, участие в испытаниях, конструкторский надзор.
- знания принципов двигателестроения, агрегатирования двигателей внутреннего сгорания, опыт 3D моделирования, умение производить теплотехнические расчеты, знание ЕСКД, ГОСТ, ОСТ, РД.
- Официальное трудоустройство, белая заработная плата
- Рабочий день с 08:00-16:30
- Работа в одной из крупнейших производственных компаний
- Место работы: м. Пролетарская, ул. Бабушкина 123.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
7 ноября 2024,
Санкт-Петербург
Что говорят сотрудники
Менеджер по планированию
Санкт-Петербург,
июнь 2023
Что нравится
Обширные компетенции в сфере машиностроения, масштабная производственная база, дружелюбный контингент.
Что можно улучшить
Гибкие условия прихода-ухода на работу
Инженер
Санкт-Петербург,
декабрь 2022
Что нравится
Кузница кадров. Много чего можно освоить и набраться опыта. Стабильность выплат.
Что можно улучшить
Низкие зп. Много неоптимизированных процессов.
Инженер
Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Что нравится
Коллектив, близость к дому и метро. Столовая на территории.
Что можно улучшить
Коммуникации между рабочими и начальством нет никакой, бардак и ничего не изменится. Не рекомендую
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 34 отзывов
68%
Своевременная оплата труда
62%
Оплата больничного
59%
Удобное расположение работы
41%
Наличие кухни, места для обеда
41%
Место для парковки
24%
Профессиональное обучение
18%
Система наставничества
15%
Корпоративные мероприятия
9%
Медицинское страхование
9%
Гибкий рабочий график
3%
Удаленная работа
3%
Оплата транспортных расходов
3%
Оплата мобильной связи