Руководитель строительства

• Организация и контроль реализации всех процессов строительства проекта на всех этапах от котлована до передачи в эксплуатацию.
• Составление и контроль накопительных ведомостей, графиков ГПР.
• Взаимодействие с проектными организациями, контроль качества и комплектности проектной документации.
• Техническое сопровождение процесса строительства.
• Координация взаимодействия подрядных организаций.
• Анализ сметной документации, проверка правильности объемов и видов работ и применении
• Расценок.
• Ведение накопительной ведомости КС-6а; проверка соответствия КС2,3.
• Анализ экономических, финансовых показателей строительства на каждом этапе реализации
• Контроль выполнения договорных обязательств.
• Контроль формирования комплектов исполнительной документации.

• Организаторские способности, высокая техническая грамотность и ориентация на результат.
• Высшее строительное образование (ПГС).
• Опыт работы в должности руководителя строительства и инженера строительного контроля в структуре технического заказчика/крупного генерального подрядчика не менее 3 лет.
• Практическое знание всего цикла строительства.
• Положительный опыт реализации минимум одного проекта с начала и до стадии передачи ключей.
• Опыт взаимодействия с МГСН (участие в сдаче объекта) и ОАТИ.
• Знание требований нормативных правовых актов, документов системы технического регулирования и стандартизации в сфере градостроительной деятельности.
• Умение планировать работу, распределять задачи и отслеживать их решение, в рамках управления строительным производством.
• Знание программных продуктов MS Office (Project, Excel), AutoCAD.

• Работа в динамичной компании и команде профессионалов.
• Прозрачный и конкурентный уровень дохода, полностью белая заработная плата.
• 100% оформление по ТК РФ.
• Основное место работы – штаб строительства; центральный офис – Петровка 7.
• График работы 5/2, с 09:30 до 18:30.
• Отличный социальный пакет: ДМС с первого месяца, материальная помощь работникам, оплата обучения.
• Комфортная корпоративная культура: поздравления и подарки сотрудникам, корпоративный мерч, детские праздники и другие активности.

Пожалуйста, укажите в сопроводительном письме проекты, в которых Вы принимали участие, а также Ваши зарплатные ожидания.