Менеджер по ВЭД/Менеджер по закупкам
Более 275 лет Villeroy & Boch производит посуду, столовые приборы и предметы интерьера премиум-класса. Известный во всем мире бренд, представленный в 125 странах. В России мы являемся эксклюзивным дистрибьютором. Наша розничная сеть насчитывает 37 салонов в крупнейших городах страны, из них 14 расположены в Москве и Московской области.
Работа в Villeroy & Boch – это престиж, стабильность и достаток.
Обязанности:
- Работа с импортом;
- Работа с европейскими поставщиками и клиентами;
- Ведение заказов от момента их размещения до отправки или получения;
- Составление инвойсов, спецификаций, англо-русских контрактов;
- Ведение переговоров с иностранными поставщиками/клиентами и транспортными компаниями;
- Участие в выставках.
Требования:
- Высшее образование;
- Знание английский язык на уровне B2 — (Upper-Intermediate) будет вашим преимуществом;
- Уверенный пользователь ПК, офисной оргтехникой;
- Знание правил делового этикета;
- Способность работать в условиях многозадачности, хорошая память;
- Организованность, доброжелательность, ответственность.
Условия:
- Комфортный офис в 10 минутах от м. Новые Черемушки, м. Калужская, м. Воронцовская;
- Оформление по ТК РФ, социальные гарантии: отпуска, больничные;
- Стабильная заработная плата;
- Полная занятость, полный рабочий день;
- График работы: пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00 в офисе компании; Удаленную работу не рассматриваем!;
- Возможность профессионального роста;
- Бесплатный чай, ароматный кофе и молоко на нашей уютной кухне;
- Наличие бесплатной парковки;
- Приятные скидки на продукцию компании;
- Сладкие детские подарки к Новому году;
- Сертификат на дни рождения для сотрудников.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Менеджер ВЭД
Отсутствует система материальной и нематериальной мотивации сотрудников;
Нет обеденной зоны;
Хорошо бы утвердить развитие корпоративной культуры;
Нет посещения выставок и командировок;
Для менеджера ВЭД нужен гибкий график, соответствующий графику работы поставщиков.