Бухгалтер по расчету заработной платы
Приглашаем на работу Бухгалтера по расчету заработной платы
Функционал:
- расчет заработной платы и отчислений;
- все виды удержаний;
- подготовка справок по запросу сотрудников и внешних организаций;
- отражение на счетах бухгалтерского учёта операций по учёту заработной платы и иных выплат работникам;
- ведение нескольких юр.лиц;
- отчетность в фонды (ИФНС, ПФ, ФСС) и Росстат.
Предпочтения:
- высшее или среднее специальное образование;
- опыт работы по расчету заработной платы;
- знание 1С:8.3.
Условия:
- постоянная престижная работа в стабильной системообразующей Компании;
- комфортабельный офис в центре города;
- возможность профессионального и карьерного роста;
- достойная полностью официальная заработная плата, премии;
- высоко развитая корпоративная культура;
- уровень заработной платы указан стартовый, обсуждается индивидуально в зависимости от навыков и компетенций кандидата.
Уважаемые соискатели, мы тщательно рассматриваем каждое резюме на соответствие профилю как открытых, так и перспективных наших вакансий. В положительном случае может быть ответный звонок или сообщение.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Ведущий бухгалтер
- Своевременная оплата труда.
- Современная техника (компьютеры и принтеры)
- Корпоративы, это дорого и богато.
- Есть кухня с микроволновками и холодильником.
- Есть кофе-машины и кофе с чаем, безлимитно.
- Рабочее место - опен спейс без перегородок, то работать довольно утомительно. Постоянно кто то ходит и говорит по телефону или общается с коллегами.
- Текучка кадров. Народ приходит, работает 2-3 месяца и понимает, что так работать невозможно, и уходит. А его обязанности распределяют между оставшихся. При том, ЗП не меняется ни как.
- Переработки - особенно во время сдачи отчётности, задержаться до 21 это норма.
- Экономия на всём, что начальство считает не особо нужным.