Начальник корпоративного отдела

Обязанности:

• Руководство сотрудниками Корпоративного отдела;
• Организация работы отдела по обслуживанию Эмитентов, с которыми заключены договоры на ведение реестра, в том числе:

1. подготовка общих собраний акционеров, выполнение функций счетной комиссии (регистрация акционеров, проверка документов и доверенностей, обработка бюллетеней для голосования);
2. подготовка информации из реестра по запросам эмитента и ответов по вопросам корпоративного права;
3. организация и подготовка процесса приема-передачи документов и информации, составляющих систему ведения реестра;
4. сопровождение корпоративных процедур эмитента
5. консультации.

• Организация продаж услуг регистратора и продвижения новых услуг регистратора эмитентам, в т.ч.:

1. анализ рынка регистраторских услуг (спрос и потребление, мотивация, деятельность конкурентов) и тенденции его развития, анализирует рыночные возможности;
2. выявление потенциальных и перспективных клиентов и иных посредников и устанавливает деловые контакты;
3. переговоры с потенциальными клиентами по следующим направлениям: представление общих сведений об услугах регистратора, устранение сомнений в невыгодных свойствах услуг регистратора; информирование о спросе на услуги регистратора, его положении на рынке регистраторских услуг и отзывах клиентов; выявление потребностей потенциальных клиентов.

• Разработка инструкций и иных документов, регламентирующих деятельность отдела.
• Участие в разработке внутренних документов, регламентирующих деятельность МФЦ.
• Обучение и консультирование сотрудников отдела, по вопросам эффективного выполнения возложенных на них функций.

• Опыт работы в регистраторе, или в холдингах (в должности корпоративного секретаря) или в сфере корпоративного права желателен не менее 5 лет;

• Административные навыки управления коллективом 5 - 6 сотрудников;
• Знание законодательных актов регламентирующие деятельность регистратора на рынке ценных бумаг;
• Знание методических и нормативных материалов по рынку ценных бумаг;

Желательно:
- наличие квалификационного аттестата ФСФР 3.0;
- Знание программного продукта по ведению реестров «Зенит»;
- Знание основ трудового законодательства.

• Работа в крупном Холдинге;
• "Белая" заработная плата;
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня согласно ТК РФ;
• Рабочее место в пешей доступности от м. Комсомольская;
• График 5/2 с 9.00 до 18.00 (суббота, воскресенье – выходные)