Диспонент
до 60 800 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
В связи с расширением штата, приглашаем в нашу команду Диспонента!
Условия:
- Работа в стабильном и динамично развивающимся холдинге с многолетней историей;
- Профессиональная и вовлеченная команда;
- Комфортный ввод в должность, поддержка коллег и руководителя;
- Возможность проявить себя в перспективных проектах;
- Карьерный рост как горизонтальный так и вертикальный;
- Комфортный офис и удобная транспортная развязка;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы: 3/2 с 09:00 до 20:00;
- Трансфер для сотрудников от ТРЦ «МореМолл»;
- Возможность получить вознаграждение 10 000 за каждого приведенного друга, ставшего нашим коллегой по Вашей рекомендации;
- Конкурентная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц день в день;
- Оплачиваемые больничные и отпуска;
- Корпоративная мобильная связь;
- Скидки на приобретение продукции компании и услуги СТО;
- Комплексные обеды в ресторане Me Sochi;
- Материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
- Возможность проявить себя в перспективных проектах;
- Развитая культура, корпоративные мероприятия.
Обязанности:
- Ведение первичной документации;
- Приход и реализация ТС;
- Документооборот по реализации новых автомобилей и с пробегом;
- Отслеживание закрытия дебиторской задолженности с контрагентами;
- Работа на портале СЭП;
- Своевременное предоставление документации в бухгалтерию;
- Своевременная отправка отчетов Импортерам.
- Желателен опыт работы с документами;
- Высшее образование;
- Знание 1С, Excel;
- Ответственность, внимательность;
- Желание развиваться в автомобильном бизнесе.
Если Вы подходите по требованиям и готовы с отличием выполнять обязанности - откликайтесь, мы будем рады видеть Вас в нашей команде!
Вакансия опубликована:
22 октября 2024,
Сочи
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 47 отзывов
79%
Своевременная оплата труда
66%
Удобное расположение работы
49%
Наличие кухни, места для обеда
47%
Корпоративные мероприятия
45%
Место для парковки
38%
Оплата больничного
36%
Профессиональное обучение
30%
Корпоративный транспорт
26%
Система наставничества
21%
Оплата мобильной связи
19%
Гибкий рабочий график
11%
Оплата транспортных расходов
9%
Удаленная работа
6%
Медицинское страхование