Технический писатель (автор)
Команда технических писателей Яндекса формирует подразделение дистанционных авторов, которым интересна удалённая работа на условиях частичной занятости.
Мы создаём техническую документацию для технологий, программных интерфейсов и сервисов; пользовательскую документацию для веб-сервисов, приложений и устройств. Нашу документацию читают миллионы человек — как обычные пользователи продуктов компании, так и специалисты: разработчики, вебмастера, менеджеры проектов, клиенты и партнёры.
Нам нужны технические писатели, которые:
- умеют разбираться в программных продуктах;
- могут писать полезную, понятную и технически грамотную документацию;
- не боятся рутинной и аналитической работы, поскольку предстоит выполнять много типовых задач: актуализировать, улучшать и дополнять документы.
Для работы вам потребуется ноутбук или стационарный компьютер с минимальными требованиями:
- оперативная память объёмом не меньше 8 ГБ;
- жёсткий диск объёмом не меньше 35 ГБ;
- операционная система Windows 10 (сборка 1809) и выше, macOS 11 и выше, Ubuntu 16.04 и выше, Debian-like & Linux Kernel 4.4 и выше.
Что нужно делать:
- создавать и обновлять справку к сервисам Яндекса, руководства и справочники на API и SDK и другую документацию;
- готовить иллюстрации: актуализировать скриншоты в документах, создавать и обновлять схемы;
- вносить в документы правки, связанные с содержанием и оформлением;
- готовить документы к локализации;
- выполнять другие задачи, связанные с документированием.
Мы ждем, что вы:
- умеете писать лаконичные, хорошо структурированные и технически грамотные тексты на русском языке;
- умеете готовить иллюстрации для документов: составлять понятные схемы, снимать и обрабатывать скриншоты;
- умеете понимать пользователей и ставить себя на их место;
- умеете изучать, как устроены и работают программные продукты;
- умеете собирать и систематизировать информацию, делать выводы;
- умеете точно следовать инструкциям и соблюдать стайлгайды;
- умеете эффективно взаимодействовать с коллегами и заказчиками (созваниваться, списываться в мессенджерах, проводить видеоконференции);
- умеете планировать и организовывать время так, чтобы выполнять задачи вовремя.
Будет плюсом, если вы:
- получили техническое образование;
- имеете собственные публикации (предпочтительно на темы, связанные с интернетом);
- имеете опыт подготовки документации на программные продукты или устройства;
- имеете опыт работы с текстами интерфейсов;
- имеете опыт разработки;
- имеете опыт работы с облегчёнными и структурированными языками разметки;
- имеете опыт работы с системами контроля версий.
Что мы предлагаем:
- официальное трудоустройство с возможностью выбрать полную или частичную занятость;
- удалённую работу и гибкий график, главное — уделять задачам от 3 часов в день;
- сдельную оплату, которая зависит от количества и сложности выполненных задач;
- возможности роста и развития;
- оплачиваемое онлайн-обучение перед стартом;
- оплату больничных и отпусков;
- онлайн-консультации врачей и страхование от несчастных случаев (подключается через 6 месяцев работы);
- компенсацию затрат на электричество и интернет;
- скидки от партнёров и на продукты Яндекса;
- дружную и активную команду, которая всегда поможет и подбодрит мемами в чате.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Специалист по мониторингу
Лояльное руководство
Формат работы - удалённый, это очень удобно, ты не привязан к какому-то месту и не нужно ездить и тратить время на дорогу.
Официальная работа, все соц.гарантии по ТК соблюдаются, зарплата всегда вовремя
Есть страхование жизни.
— ДМС для сотрудников
— Возможность дообучиться за счёт компании, чтобы перейти на более высокую должность и развиваться в Яндексе дальше.
— Возможность разноплановых подработок для всех сотрудников. Где-то есть подработки, а где-то не бывает вообще. Было бы здорово брать на подработки ещё какую-то работу, или в зависимости от дополнительных умений сотрудника (дизайн, модерация, копирайтинг и т.д)
— Организовать возможность посещения корпоративов для удалённых сотрудников
— Добавить бесплатные психологические консультации
— Компенсация спорта
— Получить компании IT-аккредитацию
В некоторых компаниях есть многие из этих пунктов, было бы здорово, чтобы и в Крауде было