Менеджер по продажам

Мы - компания Aéza, молодой и динамично развивающийся международный хостинг провайдер, который ежегодно расширяет спектр услуг и функционал, которыми пользуются десятки тысяч клиентов по всему миру.

Мы ищем опытного Менеджера по продажам, который на базовом уровне разбирается в IT-области.

Что от тебя ждем:

• Опыт в продажах B2B;

• Базовые знания в области IT;

• Аналитические способности;

• Стрессоустойчивость и умение работать с отказами;

• Коммуникабельность и навыки ведения переговоров;

• Способность к обучению;

• Навыки тайм-менеджмента и самоорганизации;

• Высокая клиентоориентированность.

Будет плюсом:

• Опыт работы с виртуальными и выделенными серверами.

Твои обязанности:

• Поиск новых клиентов через холодные и теплые звонки;

• Консультирование клиентов по продуктам и услугам компании;

• Соблюдения стандартов работы;

• Подготовка коммерческих предложений и расчёт стоимости;

• Ведение переговоров и согласование условий сделок;

• Ведение отчетности по своим сделкам и выполнению KPI;

• Контроль выполнения условий сделок и оплаты со стороны клиентов;

• Своевременное внесение информации о клиентах и сделках в CRM-систему;

• Обеспечение высокого уровня обслуживания и повышение лояльности клиентов.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство, либо самозанятость, ГПХ, ИП;

• 8-и часовой график работы с 10:00 до 18:00 (5/2);

• Полностью удаленная работа, с возможностью посещать офис в Санкт-Петербурге и Москве или работать из любой точки мира;

• Молодой коллектив профессионалов (средний возраст команды 22-25 лет);

• Обучение в рамках компании, возможность поднять свой грейд и получить опыт работы в международном проекте;

• Доступ к консультациям с психологом (онлайн);

• Система премирования: «Лучший сотрудник отдела» (1 раз в месяц);

• Работа в дружной команде профессионалов, поддержка менторов и наставников;

• Регулярные ревью, добровольное участие в мероприятиях компании и в стримах;

• Оплачиваемая стажировка с длительностью от 2 до 4 недель;

• Своевременная оплата труда дважды в месяц, премия за инициативу, идеи и переработки, готовность внедрения ваших наработок.

Мы стремимся вложить максимум усилий в твое развитие, поэтому на этапе стажировки предусмотрены обучение и экзаменация.