Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 01.10.2024
39% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 01.10.2024
59% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 01.10.2024
61% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер (Направление по планированию переменных ресурсов транспорта)

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Обязанности:

  • Производить регулярный расчет потребности транспортного ресурса согласно актуальной динамической модели расчета ресурсов на горизонте 12 Недель и 18 Месяцев;
  • Формировать регулярный Факторный Анализ отклонений для повышения точности планирования по циклу (PDCA);
  • Лидировать расчёты физических драйверов транспорта при открытии новых РЦ/Территорий или переключении цепочек снабжения;
  • Лидировать оптимизацию и внедрять автоматизацию в текущий инструментарий и модели расчёта с целью повышению эффективности и скорости;
  • Участие в проработке мероприятий по митигации рисков достаточности транспортного ресурса;
  • Участие в формировании и расчёта стратегии на горизонте 5 лет.

Требования:

  • Высшее образование;
  • 3-4 года на аналогичной позиции в сфере транспорта;
  • Знание Excel на продвинутом уровне;
  • Умение работать с большими массивами данных;
  • Аналитический склад ума; • Высокий уровень коммуникативных способностей;
  • Опыт работы в сфере транспорта/цепочек поставок.

Условия:

  • Работу в самом развивающемся ритейле;
  • Возможность работать удаленно;
  • ДМС после прохождения испытательного срока;
  • График работы 5/2 с 09.00 до 18.00;
  • Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
  • Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
  • Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании;
  • Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям;
  • Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию;
  • Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату;
  • Удобную бесплатную общую автостоянку, большую закрытую велопарковку;
  • Оборудованные кофе-комнаты, столовая, кофе-лавки на территории офиса;
  • Возможность бесплатного посещения корпоративного фитнес-центра.
Вакансия опубликована: 24 сентября 2024, Москва
Похожие вакансии
Менеджер отдела планирования нагрузки на логистическую инфраструктуру
МАГНИТ, Розничная сеть
Новая
От 1 года до 3 лет
Что говорят сотрудники
Все 661 отзыв по этой специальности

Специалист отдела собственного производства

Краснодар,
сентябрь 2024
Работал 5-10 лет
2,3
Что нравится
Своевременная выплата зп,удаленный режим работы .На этом явные плюсы окончены к сожалению.
Что можно улучшить
Поднятие зарплаты сотрудникам на нормальный уровень ,с такой зарплатой молодые специалисты ничего себе позволить не могут. Нет возможности карьерного роста. Нет премий (за 5 лет работы не было в нашем отделе премий) К сожалению только уход из компании большей части коллектива сможет хоть как-то способствовать поднятию зп в нашем отделе.

Водитель электропогрузчика

Первоуральск,
сентябрь 2024
Работал больше 10 лет
2,5
Что нравится
График(вроде уже изменения) и коллектив,вот что устраивает...в остальном:зар.пл по нормам часов ниже чем у аналогичных компаний,руковд.состав без комментариев...условия труда -0,много требований не относящихся к твоей должности...хитрый ход водитель электропогрузчика+слотчик(водитель экспедитор-грузчик)
Что можно улучшить
Коммуникация между сотрудниками и руководство мягко говоря висит на волоске,к сожалению в большинстве случаев в одностороннем порядке,нет гибкости во взаимопонимании...

Руководитель направления

Краснодар,
сентябрь 2024
Работаю больше 10 лет
4,5
Что нравится
Лидер рынка, стабильный работодатель, занимающийся развитием персонала благодаря интенсивному и разноплановому функционалу, разработанные обучающим кейсам.
Что можно улучшить
Все отлично. Точка роста это работа с мотивацией персонала с учетом квалификации и навыков сотрудника.
МАГНИТ, Розничная сеть
3,5
Хорошо
56%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,4
Условия труда
4,1
Коллектив
3,4
Руководство
3,1
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
3,7
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 19 501 отзыва
90% Своевременная оплата труда
72% Оплата больничного
64% Удобное расположение работы
62% Наличие кухни, места для обеда
32% Профессиональное обучение
27% Система наставничества
24% Гибкий рабочий график
20% Медицинское страхование
17% Место для парковки
16% Корпоративные мероприятия
9% Корпоративный транспорт
8% Удаленная работа
5% Оплата транспортных расходов
5% Оплата мобильной связи
4% Компенсация питания