Газорезчик-стажер
62 000 - 65 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Гибкий график
Описание вакансии
Ищите работу в надежной компании, которая заботится о своих сотрудниках? Тогда предлагаю познакомиться.
Мы - АО «Северсталь Стальные Решения», дочернее предприятие ПАО «Северсталь». С 2007 года мы проектируем и производим материалы для зданий и сооружений на основе металлоконструкций.
В связи с открытием нового цеха приглашаем на работу Операторов газовой и плазменной резки.
Что мы предлагаем:
- Обучение за счет компании + стипендия (34 000 рублей);
- Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством РФ;
- Социальные гарантии: оплачиваемый отпуск и больничные, ДМС со стоматологией;
- Сменный график работы: 2 смены в день, 1 выходной, 2 смены в ночь, отсыпной, 2 выходных;
- Компенсация здорового питания;
- Поддержка: опытный наставник помогает влиться в процесс, а руководитель создает комфортную атмосферу в команде;
- Спортивные мероприятия.
Ваши задачи:
- Работать с металлом и металлоконструкциями на современном оборудовании (плазменная и газовая резка).
- Устанавливать и настраивать оборудование ЧПУ.
- Контролировать качества готовой продукции и выполнять требования ОТ.
Что мы ждем от Вас:
- Работа в команде, пунктуальность и ответственность.
- Желание развиваться и учиться новому.
Откликайтесь, пройдя всего 2 этапа собеседования (по телефону и лично с руководителем) становитесь частью нашей команды!
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
30 ноября 2024,
Орел
Что говорят сотрудники
Оператор станка
Колпино,
январь 2023
Что нравится
Ответственность со стороны работодателя к рабочему персоналу.
Что можно улучшить
Зароботную плату повысить.
Оператор ПУ
Череповец,
декабрь 2022
Что нравится
Корпоративные мероприятия, отдых в санаториях, график, условия работы.
Что можно улучшить
Объективное как поощрение так и наказание сотрудников компании.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 796 отзывов
89%
Своевременная оплата труда
76%
Оплата больничного
66%
Медицинское страхование
55%
Профессиональное обучение
50%
Наличие кухни, места для обеда
46%
Корпоративные мероприятия
46%
Система наставничества
35%
Удаленная работа
34%
Оплата мобильной связи
33%
Удобное расположение работы
31%
Место для парковки
24%
Корпоративный транспорт
16%
Гибкий рабочий график
13%
Компенсация питания
8%
Оплата транспортных расходов