Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 10.01.2025
72% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 10.01.2025
57% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 10.01.2025
92% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Старший рекрутер

от 60 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Что мы предлагаем:

  • Работа в Ростелекоме - это официальное оформление и широкий соц.пакет, а ещё уникальная среды и возможность отточить свое мастерство на масштабных проектах, которыми можно гордиться;
  • Стабильный и прозрачный доход с первого месяца: оклад + ежемесячные премии;
  • Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00;
  • Профессиональный рост;
  • Медстраховка после испытательного срока (телемедицина, обследования), жилищная и пенсионная программы;
  • Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха.

Чем предстоит заниматься:

  • Организация и контроль работы рекрутеров в рамках зоны ответственности, выполнение целевых показателей в команде;
  • Ведение отчетности, контроль ведения отчетности рекрутеров;
  • Укомплектованность команды в рамках зоны ответственности, организация процесса адаптации новичков;
  • Контроль качества работы рекрутеров;
  • Взаимодействие с руководством регионов по вопросам подбора персонала по своей зоне ответственности.

Что мы от вас ждем:

  • Нацеленность на результат;
  • Самостоятельность, проактивность, умение адаптироваться к изменениям;
  • Опыт наставничества, управленческие навыки (желание развиваться в этом направлении);
  • Опыт в подборе от 1 года.
Ключевые навыки
Подбор персонала
Система мотивации персонала
Обучение персонала
Мотивация сотрудников
Внутренние коммуникации
Адаптация персонала
Массовый подбор персонала
Вакансия опубликована: вчера, Воронеж
Похожие вакансии
Старший менеджер по подбору персонала
50 000 - 80 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Русский Аппетит
3,7 242 отзыва
Воронеж,
вчера
Рекрутер
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

СБЕР
4,0 20 903 отзыва
Воронеж,
вчера

Рекрутер

Пермь,
январь 2025
Работал меньше года
2,8
Что нравится
Нет излишнего контроля, приятный офис, хорошая техническая поддержка, качественное наставничество
Что можно улучшить
Коммуникация в отделе, уровень заработной платы, корпоративная деятельность, исключить некоторые устаревшие методы работы

Рекрутер

Хабаровск,
декабрь 2024
Работаю меньше года
5,0
Что нравится
Есть возможность работать удаленно , при этом есть комфортный кабинет оснащённый всем необходимым оборудованием, хороший коллектив, отзывчивый руководитель. Заработная плата выплачивается без задержек
Что можно улучшить
Все хорошо. Пока улучшений не требуется

ИТ рекрутер

Москва,
декабрь 2024
Работаю 1-2 года
4,2
Что нравится
На текущий момент являюсь ИТ- рекрутером в Ростелеком. Работаю более года, все очень нравится: профессионализм команды в которой работаю, отзывчивые коллеги, интересные вакансии.
Что можно улучшить
Недостатков для себя пока не выявила.
Все на текущий момент устраивает.
Ростелеком
3,6
Хорошо
60%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,9
Условия труда
4,3
Коллектив
3,7
Руководство
2,9
Уровень дохода
3,5
Условия для отдыха
3,1
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 10 639 отзывов
76% Своевременная оплата труда
59% Оплата больничного
51% Удобное расположение работы
47% Наличие кухни, места для обеда
42% Профессиональное обучение
41% Удаленная работа
37% Система наставничества
36% Корпоративные мероприятия
32% Гибкий рабочий график
30% Медицинское страхование
25% Оплата мобильной связи
14% Место для парковки
11% Корпоративный транспорт
7% Оплата транспортных расходов
1% Компенсация питания
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
от 60 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Специалист по подбору персонала (hr/рекрутер)
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Специалист по подбору персонала (ресечер)
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Ведущий специалист направления по подбору и адаптации
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Специалист по подбору персонала
до 65 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить