Ведущий специалист транспортного отдела
от 87 600 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - Обеспечивает грузовые и пассажирские перевозки в зоне ответственности подразделения;
- Обеспечивает своевременное предоставление технически исправного автотранспорта в подразделения филиала в соответствии с действующими в Обществе нормативными документами;
- Организует и проводит мероприятия по безопасной работе на транспорте;
- Обеспечивает содержание автомобилей в чистом и технически исправном состоянии, обеспечивающем комфортность, безопасность движения и экономичную эксплуатацию;
- Контролирует ведение технической и производственной учетно-отчетной документации по эксплуатации СТиМ, работе водителей и инженерно-технического персонала;
- Планирует эксплуатационные затраты на транспорт, предоставляет данные о пробегах автотранспорта в разрезе счетов затрат. Готовит, согласовывает и контролирует исполнение договоров по направлению деятельности подразделения;
- Организует и контролирует процессы диспетчеризации транспорта;
- Организует учет по сроку нахождения в эксплуатации агрегатов автомобилей, автошин, аккумуляторных батарей, дополнительных принадлежностей к автомобилям;
- Среднее специальное/Высшее образование;
- Опыт работы в области транспортного обеспечения желателен;
- Уверенный пользователь ПК, умение работать с офисными программами Word, Excel, электронная почта Outlook.
- Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы, выпускников учебных заведений.
- Работа в Ростелекоме —это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и возможность отточить свое мастерство на масштабных проектах, которыми можно гордиться
- Стабильный и прозрачный доход с первого месяца: оклад + ежеквартальные премии + годовой бонус.
- Пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00.
- Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами
- Медстраховка после испытательного срока (телемедицина), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка), помощь корпоративного психолога и юриста.
- Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность
- Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха
Вакансия опубликована:
7 ноября 2024,
Москва
Что говорят сотрудники
Все 25 отзывов по этой специальности
Диспетчер
Хабаровск,
сентябрь 2024
Что нравится
Очень важна рабочая атмосфера. Очень дружный коллектив, когда нужна помощь в работе и есть вопросы, вам обязательно помогут, наедине с проблемой вас никто не оставит. Удобный график работы 2/2, есть возможность работать удаленно, что тоже немаловажно. Своевременная выплата заработной платы + приятные бонусы в виде ежемесячных премий.
Что можно улучшить
на данный момент затрудняюсь ответить, поскольку на сегодняшний день все устраивает
Диспетчер
Лысьва,
сентябрь 2024
Что нравится
Дмс, хороший коллектив, лояльное руководство, ззаработная плата без задержек
Что можно улучшить
Низкий уровень заработной платы, нет возможности карьерного роста, и редкое повышение
Диспетчер
Москва,
август 2024
Что нравится
Близость к дому, коллектив, атмосфера в офисе, обустроенное рабочее место
Что можно улучшить
Коммуникации между отделами, увеличение заработной платы
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 9 637 отзывов
80%
Своевременная оплата труда
62%
Оплата больничного
54%
Удобное расположение работы
50%
Наличие кухни, места для обеда
44%
Профессиональное обучение
43%
Удаленная работа
38%
Система наставничества
38%
Корпоративные мероприятия
34%
Гибкий рабочий график
31%
Медицинское страхование
26%
Оплата мобильной связи
15%
Место для парковки
12%
Корпоративный транспорт
8%
Оплата транспортных расходов
1%
Компенсация питания